manual del test de inseguridad






AUTORA: LINDA MAIRELLY ESTELA SÁNCHEZ
L I M A 2 0 1 0



INDICE
I. DESCRIPCION GENERAL ……………………………………………………………………………………………………………………………..4
a. Marco Teórico del Constructo a medir…………………………………………………………………………………………………………………………………….4
b. Definición Operacional del Constructo………………………………………………………………………………………………………………………………… 13
c. Áreas o Elementos o Componentes o Dimensiones delConstructo……………………………………………………………………………… 14
d. Población Objetivo…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 14
e. Aplicaciones de la Prueba Psicológica………………………………………………………………………………………………………………………………… 14
f. Materiales de la Prueba Psicológica……………………………………………………………………………………………………………………………………… 15
g. Reactivos de la PruebaPsicológica………………………………………………………………………………………………………………………………………. 16
II. NORMAS PARA LA ADMINISTRACION, CALIFICACION Y PUNTUACION…………………………………………………………… 19
a. Instrucciones para su administración………………………………………………………………………………………………………………………………… 19
b. Instrucciones para los examinados……………………………………………………………………………………………………………………………………. 21
c. Instrucciones para su calificación………………………………………………………………………………………………………………………………………. 22
d. Instrucciones para su puntuación…………………………………………………………………………………………………………………………………………… 26

III.JUSTIFICACION ESTADISTICA…………………………………………………………………………………………………………………… 27
a. Análisis de Ítems por Jueces………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 27
b. Validez……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 27
c. Confiabilidad……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 27

IV. NORMASINTERPRETATIVAS……………………………………………………………………………………………………………………. 28
a. Descripción de los Grupos Normativos……………………………………………………………………………………………………………………………… 28
b. Interpretación de las Puntuaciones…………………………………………………………………………………………………………………………………… 28

V. ANEXOS…………………………………………………………………………………………………………………………………………………. 32
a. Ejemplar de una Prueba Psicológica Completa a ser desarrollada por los examinados……………………………………………32
b. ReferenciasBibliográficas……………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 38











“La seguridad, es una especie de valentía que nos hace creer en nosotros mismos y en nuestras capacidades personales.”


INTRODUCCION
Es tan extenso el tema de inseguridad, que aún no estoy segura si encontraré un concepto adecuado para esta palabra.
La inseguridad se basa en un miedo a la no aceptación, al rechazo de nuestras propias habilidades básicas. Las cuales nos cuesta comprender y desarrollar, habilidades tan útiles para nuestro desarrollo personal.También no podemos comprender la capacidad tan grande que hay de nosotros, aquella que nos impulsa a ser cada día mejores.
La única intención real de una persona insegura es ser reconocido y valorado, lo equívoco aquí es que no sabe cómo ni por dónde empezar a ser reconocido.
Ser inseguro implica tener excesivas dudas sobre como poder conseguir algo que se quiere, pero las personas inseguras aunno se dan cuenta que todo cuando deseen obtener es a base de esfuerzo y dedicación tanto en uno mismo como en las cosas que realiza.
Las personas inseguras tienen que lograr comprender que trabajando solo o en grupo uno puede hacer realmente obras muy buenas y provechosas ya sea para nosotros y para los demás.
“No harán muy grandes cosas los vacilantes que dudan de la seguridad” ThomasStearns Eliot
I. DESCRIPCION GENERAL

A. Marco Teórico del Constructo a medir:
Eternos Inseguros
Son esos señores que necesitan que les digan constantemente lo mucho que valen, o esas mujeres que quieren saber todo el tiempo si están lindas o flacas (fundamentalmente, flacas).
Son los que analizan todos los detalles tantas veces antes de tomar una decisión, que cuando finalmente se deciden igualquedan fuera del juego. Son los últimos en entender el chiste y los que habiéndolo entendido, así y todo necesitan que se lo expliquen (para...