Manual Vicorsat

[pic]












MANUAL DE OPERACIÓN DEL SOFTWARE VICCORSAT ®

















I. INTRODUCCIÓN

DURANTE MUCHO TIEMPO SE HAN ORIENTADO LOS PROGRAMAS DE PREVENCIÓN DE ACCIDENTES A CORREGIR LAS CONDICIONES Y LOS ACTOS INSEGUROS, INVIRTIENDO GRANDES PRESUPUESTOS EN EL ACONDICIONAMIENTO DEL AREA DE TRABAJO, MANTENIMIENTO DE MAQUINARIA, EQUIPOS, CAPACITACION, ETC.,PERO POCO SE INVIERTE EN DAR “MANTENIMIENTO AL FACTOR HUMANO”, SI EN ESTE MOMENTO NOS PREGUNTARAMOS:
¿NOS OCUPAMOS DE MANTENER EN SU PESO IDEAL A LOS TRABAJADORES?. ¿CORREGIMOS FACTORES DE RIESGO DEL TRABAJADOR COMO SU ALTO PORCENTAJE DE MASA GRASA, SU BAJA ELASTICIDAD, BAJA FLEXIBILIDAD, BAJA CONDICION FISICA, O BAJA FUERZA MUSCULAR?.
¿CONOCEMOS LOS FACTORES DE RIESGO EPIDEMIOLOGICO HEREDOFAMILIAR, AMBIENTAL, O COMUNITARIO DEL TRABAJADOR?.
SEGURAMENTE LA RESPUESTA ES: “NO”.
SI ESTAMOS DE ACUERDO EN QUE EN LA MAYORIA DE LAS ACTIVIDADES LABORALES EL FACTOR HUMANO ES EL ELEMENTO CLAVE Y PRIMORDIAL PARA EL DESARROLLO EFICIENTE DE LA PRODUCCIÓN, ENTONCES ¿CÓMO PUEDE DESARROLLARSE CON ÉXITO UN PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS DE TRABAJO SI NO SE CONOCEN LOS FACTORES DE RIESGO A LASALUD DE LOS TRABAJADORES?
UNA DE LAS RESPUESTAS PROPUESTAS ES: SE CARECE DE UNA METODOLOGÍA SENCILLA Y PRECISA PARA EVALUAR EL ESTADO DE SALUD DE LOS TRABAJADORES, POR LO QUE AL DESCONOCER LOS FACTORES DE RIESGO A LA SALUD, SE DA POCA IMPORTANCIA AL “MANTENIMIENTO DEL FACTOR HUMANO”.
POR OTRA PARTE Y DURANTE MUCHO TIEMPO EL ENFOQUE DE LA MEDICINA HA SIDO EMINENTEMENTE CURATIVO, DE DIAGNOSTICOOPORTUNO DEL DAÑO, POR LO QUE LOS EXAMENES MEDICOS PERIODICOS QUE SE REALIZAN EN LA INDUSTRIA SE ORIENTAN EN SU MAYORIA A DETECTAR ENFERMEDADES, CUANDO ESTAS YA OCURRIERON Y NO A EVALUAR EL GRADO DE SALUD DEL TRABAJADOR QUE PERMITA TOMAR ACCIONES PARA PREVENIR LAS ENFERMEDADES .
SI CONSIDERAMOS QUE UN TRABAJADOR SANO ES UN TRABAJADOR PRODUCTIVO, CON MENOR POSIBILIDAD DE ACCIDENTES OENFERMEDADES DE TRABAJO, ENTONCES ES CONVENIENTE INVERTIR EN EL “MANTENIMIENTO DE LA SALUD DEL TRABAJADOR”
BASADOS EN ESTA PREMISA SE CREO INICIALMENTE EL PROGRAMA: VICORSAT QUE ORIENTA SUS PROCEDIMIENTOS FUNDAMENTALMENTE A EVALUAR EL ESTADO INTEGRAL DE SALUD DEL TRABAJADOR PARA OBTENER INDICADORES FISIOLÓGICOS , ANTROPOMÉTRICOS DE CADA TRABAJADOR . LO QUE PERMITE ORIENTAR Y MONITOREAR LOS PROGRAMAS DEPREVENCIÓN DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES EN LAS EMPRESAS TOMANDO COMO EJE FUNDAMENTAL EL FACTOR HUMANO SIN MENOSCABO DE OTROS FACTORES TRADICIONALMENTE CONSIDERADOS.
EL PROGRAMA VICORSAT OFRECE METODOLOGÍAS SENCILLAS Y DE BAJO COSTO PARA LA EVALUACIÓN INTEGRAL DEL ESTADO DE SALUD DEL TRABAJADOR, SU PRINCIPAL INNOVACIÓN ES APORTAR UN SOFTWARE (DENOMINADO VICCORSAT®) DISEÑADO PARA FACILITAR CALCULOSESTADÍSTICOS QUE PERMITAN INCLUSO A UN PRINCIPIANTE EN EL MANEJO DE COMPUTADORA OBTENER RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DEL ESTADO DE SALUD DE CADA TRABAJADOR, O BIEN AGRUPAR RESULTADOS POR OCUPACIÓN O DEPARTAMENTO O TOTAL DE CASOS. “INFORMACION PARA LA ACCION”
LA METODOLOGÍA PROPUESTA PARA LAS MEDICIONES ANTROPOMÉTRICAS Y FISIOLOGICAS QUE SE PRACTICAN A LOS TRABAJADORES PUEDEN INCLUSO SERPRACTICADAS POR PERSONAL AUXILIAR MEDICO, NO REQUIEREN EQUIPOS COSTOSOS Y SE REALIZA EN UN SOLO DIA PROPORCIONANDO EL RESULTADO INDIVIDUAL AL TRABAJADOR EL MISMO DIA DE LA EVALUACIÓN, LO QUE MOTIVA AL TRABAJADOR A INICIAR A LA BREVEDAD LA CORRECION DE SUS FACTORES DE RIESGO, DADO QUE NO SE UTILIZA NINGUN ESTUDIO CLINICO INVASIVO O DE RIESGO, PUEDEN REALIZARSE CON LA PERIODICIDAD QUE SE REQUIERA PARAMONITOREAR LOS CAMBIOS EN EL ESTADO DE SALUD DEL TRABAJADOR. SE FUNDAMENTAN EN LA EVALUACIÓN DE INDICADORES DE SALUD PREVIAMENTE UTILIZADOS Y VALIDADOS TANTO POR EL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL COMO OTRAS INSTITUCIONES, DESDE HACE VARIOS AÑOS CON UN SOPORTE CIENTÍFICO DEBIDAMENTE RECONOCIDO.
EN CONCLUSIÓN EL SOFTWARE VICCORSAT® ES UNA HERRAMIENTA PRACTICA PARA DIAGNOSTICAR LOS FACTORES DE...