Manual Windows e Internet

Centro de Capacitación para el Trabajo Industrial No. 156

Windows e Internet

José Rodrigo Zapata Robledo

Curso:

WINDOWS E INTERNET

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FICHA DE IDENTIFICACIÓN
Nombre del Capacitando: Domicilio: CURP: Tipo de Candidato Empleado Desempleado En caso de trabajar, actividad que desarrolla:

Estudiante

NORMA (S) TÉCNICA (S) DE COMPETENCIA LABORAL A DESARROLLAR

TÍTULO DE LACOMPETENCIA

CÓDIGO

649.01

OPERAR LAS HERRAMIENTAS DE COMPUTO PRESERVAR EL EQUIPO DE COMPUTO, INSUMOS, INFORMACION Y EL LUGAR DE TRABAJO OPERAR LAS HERRAMIENTAS DE COMPUTO EN AMBIENTE DE RED ESTABLECER COMUNICACIÓN MEDIANTE EL CORREO ELECTRONICO

CÓDIGO

650.01

CÓDIGO

947.01

CÓDIGO

951.01

Nombre del Instructor:

JOSÉ RODRIGO ZAPATA ROBLEDO

A

CENTRO DECAPACITACIÓN PARA EL TRABAJO INDUSTRIAL No. 156
REGLAMENTO GENERAL PARA LOS ALUMNOS
Los Centros de Capacitación, tienen como objetivo principal proporcionar una capacitación que permita a los alumnos incorporarse en poco tiempo al trabajo productivo. Y para que esta preparación sea completa se deben tomar en cuenta aspectos formativos como puntualidad, disciplina, seguridad e higiene y en general hábitosde trabajo que permitan el mejor aprovechamiento de recursos e instalaciones. El presente reglamento es el marco que regula las actitudes y conductas que deben asumir los alumnos inscritos en este plantel, cuyas disposiciones son de observancia obligatoria para todo el alumnado. La falta del cumplimiento a este reglamento así como a los reglamentos internos de cada especialidad será reportada alÁrea de Trabajo Social y Capacitación por el instructor bajo el siguiente procedimiento:  1er. Reporte amerita llamada de atención.  2do. Reporte amerita suspensión hasta por tres días de acuerdo a la gravedad de la falta.  3er. Reporte amerita suspensión definitiva (baja). I. ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD ART. 1 Dado que nuestros cursos son intensivos, toda ausencia del educando implica la falta dealgún conocimiento, en tal virtud se pasará lista de asistencia minuciosamente y quien sobrepase el 10% de faltas en cada curso no quedara acreditado. ART.2 La entrada al taller o aula será a la hora señalada por el instructor. ART.3 El acumular 3 faltas consecutivas sin previo aviso ni justificación será motivo para causar baja definitiva (deserción), del mismo modo si se acumularan 4 faltasdurante el mes. ART.4 El Departamento de Trabajo Social y Capacitación determinará si la baja procede o no. ART.5 Las solicitudes de permiso o de ausencia por más de un día deberán contar con el visto bueno del instructor. ART.6 En caso de que por razones de trabajo el alumno requiera tolerancia de tiempo especial, deberá presentar una constancia al profesor para su autorización y al departamento deTrabajo Social. II. ENTRADA Y SALIDA DEL PLANTEL ART.1 La entrada y salida del centro será exclusivamente con credencial y por la puerta principal, quedando prohibida la entrada y salida de alumnos por el estacionamiento. ART.2 Queda estrictamente prohibido presentarse al plantel con aliento alcohólico o acusando síntomas de ingerir drogas, o sustancias enervantes. ART.3 A fin de evitar cualquierproblema los alumnos no tienen permitido invitar gente extraña al interior del plantel de lo contrario estas personas tendrán que ser desalojadas del mismo. ART.4 El acceso al centro durante cualquier día de suspensión de labores será permitido solo en caso de que el instructor esté presente o contando con la autorización previa de la Dirección. III. PERMANENCIA EN EL PLANTEL ART.1 El alumno podrápermanecer en el platel una vez terminada su instrucción solo en caso de tratar asuntos oficiales, de lo contrario tendrá 15 minutos de tolerancia para abandonar el mismo. ART.2 Personal, prestadores de servicio y alumnado en general deberán portar credencial en lugar visible, de lo contrario serán desalojados del plantel. Todo visitante deberá portar credencial, la cual se le proporcionará en...