Manuales Administrativos

Manules Administrativos
Reflexiones
¿Por qué son necesarios los manuales?
Porque son herramientas esenciales en la administración para tener una guía en la estructuración y procedimientos de laempresa.

¿Por qué los manuales en las organizaciones no son usados o consultados?
Los empleados no les prestan atención, en todo caso seria el gerente el interesado en saber como estánestructurados los manuales administrativos para ejercer una buena guía en la empresa.

¿Qué recomendaciones le daría a quien se encargue en la organización de los manuales para que sean efectivos?
Leerlos yanalizarlos detalladamente por si se encontrara algún error o un cambio que se pudiera hacer para mejorar el desempeño de la producción o mejorar los puestos etc.

¿Qué importancia tienen losmanuales dentro de un proceso de Automatización de Procesos Administrativos?
Que sin ellos no se tiene una guía de cómo hacer el trabajo, también ayudan a tener un orden en la empresa.

Evaluanet Tarea 2Ejercicio 4
Hacer un análisis del organigrama y proponga que tipos de sistemas de información, permitiría elevar la productividad de la fábrica de muebles.
* Manipulación de datos: conjunto deprogramas que permiten manipular los datos y traducir información para su posterior uso.
* Administración de documentos: sistemas especializados que permiten administrar los documentos
*Comunicaciones: ayuda en logro de las demás tarea de la oficina para lograr la comunicación existen equipo y software que en la combinación resultan buenos resultados
* Sistemas  de soporte a laoficina. Su función principal es apoyar a las personas que laboran en la oficina al realizar sus tareas, dado que el ambiente de oficina ahora utiliza las computadoras en red
Crear el análisis de cómo crearlas etapas de la sistematización y así lograr un mejor proceso administrativo
* Estrategia: tenemos que tener un objetivo para poder saber en dónde estamos, a donde queremos dirigirnos y como...