MANUALES

MANUAL DE FUNCIONES
CARGO
GERENTE GENERAL
DEPENDENCIA
DIRECTORIO
SUPERVISION: LINEAL : Gerentes de Departamentos
FUNCIONAL : jefes de sección, unidad, oficinasetc.
LINEAL STAFF : A toda la Empresa
OBJETIVO:
Dirigir y controlar las actividades de la empresa.
FUNCIONES PRINCIPALES:
Representar oficialmente a la empresa.Elaborar planes, programas, de operaciones e inversiones y presentar al directorio.
Efectuar la eficiente distribución de recursos humanos y económicos de la empresa.
Elaborar informe económico y financierode la gestión.
Autorizar el pago de sueldos del personal.
RESPONSABILIDADES:
Autorizar la emisión de cheques.
suscribir contratos, convenios y otros a favor de la empresa.
realizar el control detodo el personal de la empresa.








MANUAL DE PROCEDIMIENTOS
PURO CUERO
MANUAL DE PROCEDIMIENTOS
Pág.….de…..Págs.

Tema: bienes de Uso
Procedimiento Nº…….
I OBJETIVO.
1. Estructurar un esquemade información operativa y contable de control patrimonial de los bienes de uso.
2. Límites: desde la incorporación por compra o producción propia hasta las bajas por venta, destrucción oinutilización.
II. DEFINICION BASICA.
1. bien de uso. utilizado por la empresa, con características: vida útil, valor unitario mínimo y valor ajustable.
III. FORMULARIOS A UTILIZAR.
1. anexo1 movimientode bienes de uso.
2. anexo 2 ficha de bienes de uso.
3. anexo 3 registro contable de bienes de uso.
IV. PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO.
1. altas /incorporaciones de bienes de uso:
describe la recepcióndirecta por compra o propia producción.
procedimiento y otros.
2. transferencias de bienes de uso:
describe el traslado del bien de un lugar a otro lugar en la empresa.
procedimiento y otros.
3. bajasde bienes de uso:
registra la eliminación física y contable del bien del patrimonio de la empresa.
procedimiento y otros.
4. registro contable:
registro actualizado del bien de uso de la empresa...