Manuel Asencio Segura

La Equidad es un valor de connotación social que se deriva de lo entendido también como igualdad. Se trata de la constante búsqueda de la justicia social, la que asegura a todas las personas condiciones de vida y de trabajo dignas e igualitarias, sin hacer diferencias entre unos y otros a partir de la condición social, sexual o de género, entre otras
La importancia de la equidad toma especialimportancia a partir de la constante discriminación que diferentes grupos de personas han recibido a lo largo de la historia.
Un claro ejemplo de aquello es la discriminación contra la mujer en el ámbito laboral y social, lo que ha impulsado la creación de diferentes organizaciones, tanto a nivel gubernamental como independiente, las que se hacen cargo de situaciones como esta y luchan contra ellasa diario. Sucede también que en muchas naciones se discrimina a aquellas personas provenientes de otras culturas, marginándolos de la sociedad, y limitando así en forma dramática las posibilidades de surgir y desarrollarse.
Existen leyes federales y estatales que protegen los derechos de las personas con discapacidades, tanto en la vivienda pública como en la privada. Prohibido: discriminar apersonas con discapacidades Es ilegal que un proveedor de vivienda rechace alquilar o vender una vivienda a una persona porque tiene una discapacidad. Un proveedor de vivienda no puede imponer un formulario de solicitud diferente o criterios de aceptación, tarifas de alquiler o precios de venta, así como condiciones de alquiler o venta diferentes a los que se exigen o proporcionan a personas que notienen discapacidades. Ejemplo: Un proveedor de vivienda no puede rechazar alquilar a una persona que cumpla los requisitos
pero que tenga una discapacidad mental porque el proveedor se siente incómodo con la discapacidad de la persona. Esto violaría la Ley de Equidad en Vivienda porque rechaza a una persona exclusivamente por su discapacidad.Obligatorio: los proveedores de vivienda debenproporcionar acomodos razonables a las personas con discapacidades.
Un acomodo razonable es un cambio en las reglas, normativas, prácticas o servicios, para que una persona con una discapacidad tenga igualdad de oportunidades para utilizar y disfrutar de una vivienda o espacio común. Un proveedor de vivienda debe hacer todo lo que pueda para
ayudar, pero no tiene la obligación de hacer cambios quealterarían fundamentalmente el programa o que serían una carga excesiva. Los acomodos razonables pueden ser
necesarios en todas las fases del proceso de obtención de vivienda, incluyendo la solicitud, el alquiler o evitar el desahucio.
Ejemplo: Un acomodo razonable para una persona con movilidad limitada consistiría en aceptar la solicitud del residente de que le reserven un espacio paraestacionar frente a la entrada de su unidad, aunque el resto del estacionamiento no esté reservado.
DERECHOS EN VIVIENDA
¿Quién se considera una persona con una discapacidad?
Las leyes federales definen a una persona con una discapacidad como: “Cualquier persona que
tiene un impedimento físico o mental que limita sustancialmente una o más actividades
esenciales de la vida; tiene un historial deese impedimento; o se considera que tiene ese
impedimento”. Actividades esenciales de la vida incluyen andar, hablar, oír, ver, respirar,
aprender, realizar tareas manuales y cuidarse a sí mismo.
¿La ley estatal y federal contempla excepciones?
Sí. Algunas viviendas están exentas de la Ley de Equidad en Vivienda, incluyendo viviendas que no tengan más de tres unidades si el propietariovive en una de las unidades. Las casas unifamiliares que el propietario vende o alquila también están exentas si el propietario solo posee una casa unifamiliar y si no actúa a través de un agente de bienes raíces. También hay algunas excepciones para organizaciones religiosas, clubes privados y organizaciones sin fines de lucroObligatorio: los proveedores de vivienda deben permitir que las...