Mapa Conceptual

Modulo: Aplicación
de la normatividad
en materia del IMSS
Nombre:
Juana
Yanira
Duarte
Laureano
Maestro:
José Luis Delfín Mendoza
Tema:
Mapa conceptual
Fecha de entrega:
19/Febrero/2015

INICIO

Seguro
Seguro social
social
(IMSS)
(IMSS) según
según
artículos
artículos

Sujetos
asegurable
s en su
artículo 12
de la Ley
IMSS

Obligacione
s
patronales
en su
articulo 15

Salario
base
cotización
en suarticulo 27

Análisis de
las Cuotas
Obrero/
Patronales
(buscar de
los
artículos 28
al 42.)

ley articulo 12 IMSS
1) Las personas que se encuentren vinculadas a
otras, de manera permanente o eventual, por una
relación de trabajo cualquiera que sea el acto que
le de origen y cualquiera que sea la personalidad
jurídica o la naturaleza económica del patrón y
aun cuando este, en virtud de alguna leyespecial,
este exento del pago de impuestos o derechos.
2) Los miembros de sociedades cooperativas de
producción.
3) Las personas que determine el ejecutivo
federal a través del decreto respectivo, bajo los
términos y condiciones que señala esta ley.

Articulo

15 ley del IMSS

Registrarse

e inscribir a sus trabajadores en el instituto mexicano del seguro social, comunicar sus altas y
bajas,las modificaciones de su salario y los demas datos, dentro de plazos no mayores de cinco dias
habiles, conforme a las disposiciones de esta ley y sus reglamentos;

llevar

registros, tales como nominas y listas de raya en las que se asiente invariablemente el numero de dias
trabajados y los salarios percibidos por sus trabajadores, ademas de otros datos que exijan la presente ley y
sus reglamentos.es obligatorio conservar estos registros durante los cinco años siguientes al de su fecha

Determinar

las cuotas obrero patronales a su cargo y enterar su importe al instituto mexicano del seguro

social;
Proporcionar

al instituto los elementos necesarios para precisar la existencia, naturaleza y cuantia de las
obligaciones a su cargo establecidas por esta ley y los reglamentos quecorrespondan;

Permitir

las inspecciones y visitas domiciliarias que practique el instituto, las que se sujetaran a lo
establecido por esta ley, el codigo fiscal de la federacion y los reglamentos respectivos;

Tratándose

de patrones que se dediquen en forma permanente o esporadica a la actividad de la
construccion, deberan expedir y entregar a cada trabajador constancia escrita del numero de diastrabajados y del salario percibido, semanal o quincenalmente, conforme a los periodos de pago
establecidos.
Cumplir con las demas disposiciones de esta ley y sus reglamentos, y
Expedir

y entregar, tratandose de trabajadores eventuales de la ciudad o del campo, la constancia de los
dias cotizados, de acuerdo a lo que establezca el reglamento de afiliacion.

Articulo 27 ley del IMSS
Para los efectosde esta ley, el salario base de cotizacion se integra con los pagos hechos
en efectivo por cuota diaria y las gratificaciones, percepciones, alimentacion, habitacion,
primas, comisiones, prestaciones en especie y cualquier otra cantidad o prestacion que se
entregue al trabajador por sus servicios.
Se excluyen como integrantes del salario base de cotizacion, dada su naturaleza, los
siguientesconceptos:








Los instrumentos de trabajo tales como herramientas, ropa y otros similares;
El ahorro, cuando se integre por un deposito de cantidad semanaria, quincenal o
mensual igual del trabajador y de la empresa; si se constituye en forma diversa o puede
el trabajador retirarlo mas de dos veces al año, integrara salario; tampoco se tomaran en
cuenta las cantidades otorgadas por el patronpara fines sociales de caracter sindical;
Las aportaciones adicionales que el patron convenga otorgar a favor de sus
trabajadores por concepto de cuotas del seguro de retiro, cesantia en edad avanzada y
vejez;
Las portaciones al instituto del fondo nacional de la vivienda para los trabajadores y las
participaciones en las utilidades de la empresa;
La alimentacion y la habitacion cuando se...