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PRESA


Responsabilidad con la Sociedad



Responsabilidad con sus trabajadores

Trabajo digno y amable.
Comunica en forma clara y veraz.
Brinda información que requieran.
Siempre cumple conlo que se ha pactado.
El cliente es primero antes que todo.
Tiene la capacidad de realizar el trabajo con calidad o intensidad.
Tiene la disposición de tratar a los demás.
Competencia para evaluar lassituaciones.
Movilidad para responder por lo que se hace.
Optimiza los empeños individuales.

Busca de dotar a personas en condiciones de discapacidad.
Han recolectado alrededor de 920 millones depesos.
Ha apoyado a 396 organizaciones campesinas.
Apoyan a sus trabajadores con facilidad de dinero.
Procura el cuidado de sus trabajadores.








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Responsabilidad con la SociedadResponsabilidad con sus trabajadores

Trabaja en la capacitación y el empoderamiento de los jóvenes.
Ofrece al mundo una cartera de marcas de bebidas que se anticipan y satisfacen los deseos y lasnecesidades de las personas.
Ser un ciudadano global, responsable, que hace su aporte para un mundo mejor.
Existen programas como el Life & Coke para la conciliación laboral y familiar de los trabajadores, o elPlan Integra,
Los trabajadores se implican con menores en riesgo de exclusión social.
Servicios médicos dentro de la empresa, prestaciones a los trabajadores y estabilidad de trabajo.

Trabajan conla prevención de la explotación infantil.
Protegen a los trabajadores estudiantes frente a la explotación.

Fomenta el abastecimiento responsable de estaño para mejorar las condiciones laborales entodos los niveles de nuestra cadena de suministro.
Hace todo lo posible para erradicar la contratación no ética y limitar los horarios laborales abusivos de los trabajadores.



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Responsabilidad con sus trabajadores

McDonald’s genera varios programas de apoyo a los pequeños, entre ellos la Fundación Infantil Ronald McDonald y la Casa Ronald McDonald.
La...