mapas conceptuales





Universidad Peruana Los Andes

Facultad: Ingeniería Civil

Curso: Taller de Lenguaje y Comunicación I

Tema: Ficha de análisis de la obra “El secreto de las siete semillas” de David Fischman

Docente: Milagros Prado Cuevas

Integrantes del grupo:
Caurino Boza, Ricardo
De la Cruz Calle, Joel
Perez Huarcaya, Noe
Tejada Villanueva, Richard

Ciclo: I

Octubre del 2013 Lima– Perú
Introducción

1. Información de la obra

Titulo
El secreto de las siete semillas
Autor
David Fischman
Escuela o corriente literaria
- Simbolismo: Nacida en Francia a finales del siglo XIX utilizara símbolos a través de los cuales solo seguirá de manera vaga esa realidad.
Editorial
El comercio
Estructura de la obra
Prologo: Dado por la editorial de la obra “El comercio” (nosbrinda una opinión del autor de la obra, de que forma nos brinda las enseñanzas espirituales de nuestro propio bienestar).
David nos alienta a ponernos en la línea del vanguardismo.
La felicidad como arte (presentación de pro futuro, nos expresa una riqueza espiritual y enseñanzas de vida).
Prefacio: El equilibrio entre la empresa y la vida.
Capitulo I
Capitulo II
Capitulo III
Capitulo IVCapitulo V
Capitulo VI
Capitulo VII
Capitulo VIII
Capitulo IX
Genero y especie literaria
- Novela autobiografíca – Narrativa

2. Datos del autor

Biografía del autor

David Fischman
(1958, Perú)

Es escritor, columnista y consultor internacional, y ha dedicado los últimos años a la investigación y enseñanza de temas de liderazgo, recursos humanos y cultura empresarial. Susartículos han sido publicados en los diarios: El Comercio (Perú), El Mercurio (Chile),La Prensa (Panamá) y La Nación (Costa Rica). Se recibió de ingeniero civil en el Georgia Institute of Technology y obtuvo su maestría en Administración de Empresas en la Universidad de Boston. Es miembro fundador de varias instituciones educativas en Perú, tales como la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC),el Instituto Superior Tecnológico Cibertec y el Colegio Sir Alexander Fleming. A través del Centro de Liderazgo e Innovación de la UPC, ha logrado transmitir a muchos ejecutivos los valores del liderazgo personal e interpersonal. Ha dictado conferencias y seminarios en diversos países de Latinoamérica. Es colaborador de la sección Economía y Negocios del diario El Mercurio, columnista del diarioespañol Cinco Días y, además, tiene a su cargo una de las columnas más leídas en El Comercio de Lima. Actualmente con 55 años, es Director de la Escuela de Empresa y Decano de la Facultad de Estudios de la Empresa en la UPC .

Obras
El camino del líder.
El espejo del líder.
El secreto de las siete semillas.
El líder transformador.
El líder interior.
Cuando el liderazgo no es suficiente.3. Análisis de la obra

Tema principal
Temas secundarios
Argumento
Argumento estructura
Estructura narrativa de la obra
Análisis y descripción de los personajes: principales y secundarios
Mensaje

4. Valores de la obra

Valor literario

-La 2ª semilla La mimosa púdica (La meditación)
Dentro de nosotros existe un tesoro inmenso de tranquilidad, de sosiego y calma. Pero ese tesoroestá custodiado por unos guardianes que son nuestros pensamientos. La única forma de poder acceder a este tesoro es dándole un descanso a los guardianas. En otras palabras, dejando de pensar.
- La 3ª semilla El rosal (control del ego)
Muchas veces pensamos que nosotros somos los únicos que sabemos y que somos más inteligentes y que tenemos la razón más que los demás y no queremos escuchar a losdemás; es el ego que actúa por nosotros y nos impide ver la realidad, nuestra realidad interna que cada uno de nosotros poseemos, es como una máscara el cual impulsa nuestra forma de actuar inconscientemente. Una forma de reducir el ego es tomando conciencia de nuestro actos y meditando.


Valor lingüístico

La 7ª semilla árbol de junco (La libertad) muchas veces tenemos miedo a los...