marco administrativo

INTRODUCCION

La administración como actividad práctica existió desde que dos o más personas unieron sus fuerzas para el logro de sus objetivos comunes.
Así surgieron las organizaciones.
El estudio de la administración surge como movimiento denominando Comercialismo y continua con el derecho Administrativo a partir de la Revolución Francesa, paraluego constituir un campo de atención política y administración publica que propugnan el logro de la eficiencia en el manejo de los asuntos del gobierno cambiando la improvisación por la previsión y basando su acción en sólidos principios elaborados utilizando la metodología científica.
Luego surge el enfoque del comportamiento concentrándose en las relaciones humanas y el estudio de la conductadel hombre.

Después surgen los movimientos denominados la Administración Científica, General e industrial propugnados por Taylor y Fayol. Estos dieron énfasis a factores vinculados al concepto de productividad, descuidando un tanto el carácter humano de la administración.
La Administración ha sido esencial para garantizar la coordinación de los esfuerzos individuales desde que el hombrecomenzó a formar grupos para alcanzar metas que no habría podido satisfacer en forma particular, o bien desde que el hombre toma conciencia de su existencia y comienza a intentar controlar una serie de variables para hacer de su vida algo más seguro y confortable.
La tarea de los administradores ha crecido en importancia, en la misma medida en que la sociedad ha ido confiando la satisfacción de susmetas en el esfuerzo del grupo.
Se analizaran conceptos, características y elementos que componen a la organización, Las organizaciones públicas, privadas y mixtas sus conceptos sus diferencia y sus similitudes .Sus tipologías de las organizaciones.
El abordar el tema de organizaciones y administración en forma integral, es importante porque representa en nosotros una herramientanecesaria para que la administración y la organización pueda verse reflejada en nuestra labor educativa, tener una mejor organización y una mejor administración en nuestro plan de clases cada día.

En este trabajo lo que hicimos fue desarrollar ¿Qué es la administración? Su evolución. Sus características. Sus teorías. Su problemática en cuanto a que si la administración es: ¿Ciencia, técnica,arte?, ¿Cuál es el objeto de estudio de la administración? Su método de estudio y ello nos condujo al tema de la organización y expusimos su concepto, características, elementos que componen a la organización
Las organizaciones públicas, privadas y mixtas sus conceptos sus diferencia y sus similitudes. Sus tipologías de las organizaciones. Estilo de conducción de las organizaciones formas jurídicasde las organizaciones, luego nos explayamos sobre la situación en Latinoamérica sobre la administración y la organización.


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CAPITULO I

BREVE RESEÑA DEL DESARROLLO DE LA DMINISTRACIÓN

La administración comoactividad práctica existió desde que dos o más personas unieron sus fuerzas para el logro de sus objetivos comunes.
El estudio de la administración surge como movimiento denominando Comercialismo y continua con el derecho Administrativo a partir de la Revolución Francesa, para luego constituir un campo de atención política y administración publica que propugnan el logro de la eficiencia en el manejode los asuntos del gobierno cambiando la improvisación por la previsión y basando su acción en sólidos principios elaborados utilizando la metodología científica.
Después surgen los movimientos denominados la Administración Científica, General e industrial propugnados por Taylor y Fayol. Estos dieron énfasis a factores vinculados al concepto de productividad, descuidando un tanto el carácter...