Marco juridico

Salud y Seguridad en el trabajo

Marco Jurídico de la Seguridad e Higiene Industrial y Ambiental

Introducción
Para poder tomar decisiones sobre seguridad e higiene industrial cualquiersistema productivo, es necesario conocer las leyes, reglamentos y normas así como las diferencias dependientes de donde emanan y que se encargan de regular su aplicación. Al igual que también tomar encuenta que cada empresa tiene sus propias reglas pero sin dejar las leyes de la constitución política de los estados mexicanos; que cada trabajador debe acatar según lo estipulado, cumpliendo con suslabores adecuadamente para así evitar cualquier tipo de accidente que se pudiera presentar en el trabajo.


Marco jurídico de la Seguridad e Higiene Industrial y Ambiental

La seguridad y salud enel trabajo se encuentra regulada por diversos preceptos contenidos en nuestra Constitución Política, la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, la Ley Federal del Trabajo, la Ley Federaldel IMSS e ISSTE , el Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo, así como por las normas oficiales mexicanas de la materia, entre otros ordenamientos.
Constitución Políticade los Estados Unidos Mexicanos
La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos en su Articulo 123 relativo al trabajo y de la previsión social, nos dice que “Toda persona tiene derecho altrabajo digno y socialmente útil” .Tomando en cuenta lo anterior, cualquier persona sea cual sea su actividad laboral está expuesta a sufrir riesgos que le puedan ocasionar daños y lesiones por lo quehay que garantizar su seguridad. En particular, el apartado A que hace mención al trabajo entre los obreros, jornaleros, empleados domésticos, artesanos y de una manera general, todocontrato detrabajo, en forma específica hace mención los relativos a laseguridad laboral de la siguiente manera:
I. La duración de la jornada máxima será de ocho horas;
II. La jornada máxima de trabajo nocturno...