Marcojuridicoyadministrativo

Páginas: 2 (481 palabras) Publicado: 19 de mayo de 2015
 Instituto Tecnológico de Zacatepec
Ing. Tics
Desarrollo de Emprendedores
Unidad 5. Marco Jurídico y Administrativo

 se refiere a los procedimientos o
herramientas utilizadas para
optimizar losresultados, es decir
una mejora sustancial en los
procesos y procedimientos
administrativos relacionados a las
industrias o negocios con la
finalidad de obtener una mejor
situación para el negocio. 5.1. Organización
administrativa.

 Estructura organizacional es un sistema
utilizado para definir una jerarquía
dentro de una organización. Identifica
cada puesto, su función y dónde se
reportadentro de la organización. Esta
estructura se desarrolla para establecer
cómo opera una organización y ayudar
a lograr las metas para permitir un
crecimiento futuro. La estructura se
ilustra utilizando unatabla
organizacional.

5.2. Estructura
organizacional.

 La normativa se refiere al
establecimiento de reglas o
leyes, dentro de cualquier
grupo u organización.
 La normatividad jurídica es
unaregla dirigida a la
ordenación del
comportamiento humano
prescrita por una autoridad
cuyo incumplimiento
puede llevar aparejado una
sanción. Generalmente,
impone deberes y confiere
derechos.

5.3Normatividad

 Normatividad Fiscal por su
parte, es lo perteneciente o
relativo al fisco. Este término
(fisco) está vinculado al tesoro
público o a los organismos
públicos que se dedican a la
recaudaciónde tributos e
impuestos. El régimen fiscal es
el conjunto de las normas e
instituciones que rigen la
situación tributaria de una
persona física o jurídica. Se
trata, por lo tanto, del
conjunto dederechos y
obligaciones que surgen del
desarrollo de una
determinada actividad
económica 

 Normatividad
administrativa: Las
normas administrativas
tienen carácter
obligatorio dentro de
una empresa,porque
le dan orientación
específica, y porque
establecen las
proporciones en que
conviene adoptar cada
uno de los principios
generales enunciados.

 Normas Oficiales
Mexicanas: Son
regulaciones...
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