marea roja

MAREA ROJA




Esta película es un ejemplo claro de liderazgo donde la historia se lleva a cabo en un submarino nuclear llamado Alabama en el cual se suscitarán hechos en donde la toma dedecisiones es vital.

¿Cuántas decisiones se toman y en que momento?
Durante la película la toma de decisiones es vital debido al panorama que los protagonistas tienen, pero en mi punto de opinión ladecisión mas importante es la que se lleva a cabo cuando el capitán y el oficial al mando no están de acuerdo en enviar los misiles debido a un mensaje incompleto, y es aquí donde los valores y elreglamento en si se toman en cuento quedando la experiencia del capitán contra los estudios del oficial a cargo que al final sale victorioso por sus argumentos.

¿Quién la toma y sus consecuencias?
Ladecisión la toma el oficial a cargo con una consecuencia aunque difícil satisfactoria, ya que al final se descubre que el mensaje decía que no se enviaran los misiles aparte de que se evito el ataquedel contrincante y aunque la nave estuvo por un momento en riesgo fue la decisión mejor tomada.

Señala los miembros de alta dirección
Los miembros de alta dirección son el capitán del submarinoFrank Ramsey y el oficial Ron Hunter quienes se enfrentan por el control de la nave



Tipos de liderazgo
Como lo había mencionado antes esta película es un ejemplo claro de liderazgo, pero si nosponemos a analizarla podremos notar que entre el capitán Ramsey y Hunter existe una diferencia muy grande; el capital Ramsey es el tipo de líder que tiene un PODER autoritario con los tripulantes delsubmarino, mientras que el oficial Hunter sin experiencia alguna en combate tiene un liderazgo emergente entre los demás miembros de la tripulación además de ser una persona con un sistema de valoresincreblantable.


OPINIÓN Y CONCLUSIÓN:
Para mi la película es muy buena ya que muestra los diferentes tipos de liderazgo que se ejercen en este tipo de casos y la importancia que tiene el...