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* CONCEPTO
* TIPOS DE RECURSOS
RECURSOS
Son todos los activos, elementos, insumos, bienes tangibles e intangibles, que conjugados armónicamente contribuyen alfuncionamiento adecuado de una empresa, los cuales son necesarios para que pueda lograr los objetivos propuestos.
TIPOS DE RECURSOS
1. Recursos Humanos
2. Recursos Físicos o Materiales
3.Recursos Financieros
4. Recursos Tecnológicos
5. Recursos de Conocimiento e información
6. Recursos Humanos:
1. Recursos Humanos: Son los servicios que las personas ofrecen a la empresa,relacionados con sus habilidades, conocimientos y capacidad para razonar, realizar actividades y tomar decisiones; de ellos depende el manejo y funcionamiento de los demás recursos.
2. RecursosFísicos o materiales: Son los bienes tangibles con que cuenta la empresa para poder ofrecer sus servicios, tales como: Instalaciones, edificios, oficinas, muebles y enseres, terrenos,instrumentos, herramientas, materia prima, productos terminados, entre otros. Carecen de complejidad y tecnología.
3. Recursos Financieros: Son los recursos monetarios propios y ajenos con los quecuenta la empresa, pueden ser: Dinero en efectivo, aportes de los socios (acciones), utilidades, prestamos de acreedores y proveedores, créditos bancarios o privados y emisiones de valores ( bonos).
4. Recursos Tecnológicos: Son aquellos tangibles e intangibles con mayor grado de complejidad que los recursos físicos y que requieren de tecnología para su uso o utilización, pueden ser:sistemas de producción, de ventas, de finanzas, administrativos, maquinaria, equipos, vehículos y software.
5. Recursos de conocimiento e información: Son aquellos intangibles representadosen el manejo y tenencia de la información y el saber como conocimiento, pueden ser: las investigaciones, los procesos, procedimientos, manuales, instructivos, capacitaciones, entre otros.
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