Maria

Páginas: 53 (13157 palabras) Publicado: 13 de febrero de 2013
DIRECCIÓN GENERAL TRABAJO
BOE 12 enero 2007, núm. 11, [pág. 1746];

|OFICINAS Y DESPACHOS. Dispone la inscripción en el registro y publicación del XV Convenio colectivo estatal de empresas consultoras de |
|planificación, organización de empresas y contable (código Convenio número 9901355) |


Visto el texto del XV Conveniocolectivo estatal de empresas consultoras de planificación, organización de empresas y contable (Código de Convenio núm. 9901355), que fue suscrito con fecha 28 de noviembre de 2006, de una parte por la Asociación Española de Empresas de Consultoría (AEC) y la Asociación Nacional de Empresas de Investigación de Mercados y de la Opinión Pública (ANEIMO) en representación de las empresas delsector, y de otra por las Centrales Sindicales COMFIA-CC OO y FES-UGT en representación del colectivo laboral afectado, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo (RCL 1995, 997), por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y en el Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo (RCL 1981, 1305;ApNDL 3043), sobre registro y depósito de Convenios Colectivos de trabajo, esta Dirección General de Trabajo resuelve:

Primero 

Ordenar la inscripción del citado Convenio Colectivo en el correspondiente Registro de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.

Segundo 

Disponer su publicación en el «Boletín Oficial del Estado».

PREÁMBULO

Determinación de laspartes que lo conciertan, legitimación y eficacia

El presente Convenio Colectivo Estatal de empresas consultoras de planificación, organización de empresa y contable, empresas de servicios de informática y de estudios de mercado y de la opinión pública se suscribe, por parte patronal, por la Asociación Española de Empresas de Consultoría (AEC), por sí y, en virtud de su acuerdo de colaboracióncon ella, en nombre de la Asociación Catalana de Empresas de Consultoría (ACEC), y por la Asociación Nacional de Empresas de Investigación de Mercados y de la Opinión Pública (ANEIMO), y por parte social, por la Federación Estatal de Servicios Financieros y Administrativos de CC OO (COMFIA) y la Federación Estatal de Servicios de UGT (FES).

Las mencionadas partes ostentan y se reconocenrecíprocamente la representatividad requerida en el Título III del Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (RCL 1995, 997) y, por tanto, con plena legitimidad para suscribir un Convenio Colectivo de carácter regular.

En este sentido este Convenio Colectivo está dotado de la eficacia jurídica y fuerza de obligar que la Constitución (RCL 1978, 2833; ApNDL 2875) y la Ley le confieren,incorporando, con tal carácter, la regulación de las condiciones laborales básicas para todas las empresas y trabajadores incluidos en su ámbito de aplicación.


|Artículo 1. Ámbito funcional. |


1. El presente Convenio será de obligada observancia en todas las empresas consultoras de planificación, organización de empresas y contable, cuyas actividades de servicios deconsultoría en selección y formación de recursos humanos, técnicas de organización y dirección de empresas, auditoría, y cualesquiera otras de orden similar, vinieran rigiéndose por el XIV Convenio de Empresas Consultoras de Planificación, Organización de Empresas y Contable (RCL 2004, 1462), al que sustituye íntegramente en dicho ámbito.

2. También están incluidas en el ámbito funcional delpresente Convenio, y obligadas por él, las empresas de servicios de informática, así como las de investigación de mercados y de la opinión pública que vinieran rigiéndose por el antes citado Convenio Colectivo.


|Artículo 2. Ámbito territorial. |


Este Convenio Colectivo será de aplicación en todo el territorio del Estado español.


|Artículo 3. Ámbito personal....
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