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LA MEDIANA EMPRESA
CARACTERÍSTICAS:
a. Cuantitativa: Calidad del personal o facturación
b. Cualitativa: indica que una empresa es mediana si simple con dos o más de las siguientescaracterísticas:
o Administración independientes (generalmente los gerentes son también propietarios).
o Capital suministrado por propietarios.
o Fundamentalmente área local de operaciones.
o Tamañorelativamente pequeño dentro del sector industrial que actúa.
o Entre 50 y 500 empleados
VENTAJAS DE LA MEDIANA EMPRESA:
· Aseguran el Mercado de trabajo mediante la descentralización de lamano de la mano de obra.
· Tienen un efecto socioeconómico importante ya que permite la concentración de la renta y la capacidad productiva desde un número reducido de empresas hacia uno mayor.
·Reducen las relaciones sociales a términos personales más estrechos entre el empleador y el empleado favoreciendo las conexiones laborales ya que, en general, sus orígenes son unidades familiares.· Presentan mayor adaptabilidad tecnológica a menor costo de infraestructura.
· Obtienen economía de escala a través de la economía ínter empresaria, sin tener que reunir la inversión en una solafirma.
DESVENTAJAS DE LA MEDIANA EMPRESA:
o Falta de financiamiento adecuado para el capital-trabajo como consecuencia de la dificultad de acceder al Mercado financiero.
o Tamaño pocoatrayente para los sectores financieros ya que su capacidad de generar excedentes importantes con relación a su capital no consigue atrapar el interés de los grandes conglomerados financieros.
o Falta delnivel de calificación en la mano de obra ocupada.
o Dificultades para desarrollar planes de investigación
o Se le dificulta a la mediana empresa hacer frente a las complicadas y cambiantesformalidades administrativas y fiscales, a las trabas aduaneras, todo lo cual le insume costo de adecuación más alto que las grandes empresas y les dificulta poder mantenerse en el Mercado.
EJEMPLO...