Matrices y Subsidiarias

MATRICES Y SUBSIDIARIAS

MATRIZ

Se entiende por matriz, a la empresa que posee el total o la mayoría de las acciones de una o más empresas, lo cual le permite tener el control administrativo, financiero y operativo, por la participación que tiene en las mismas. Para que una empresa posea la mayoría de las acciones de otra debe ser propietaria del cincuenta y uno por ciento (51%) del total delas acciones con derecho a voto.

A las matrices, también se le denomina controladora o dominante, ya que es la que dicta las normas, políticas y procedimientos de administración que deben observar y cumplir las subsidiarias.

SUBSIDIARIAS

Es una empresa controlada por otra de nombre Matriz, quien es la propietaria de cierto porcentaje de las acciones que posee la matriz, derivado que dela matriz pueden constituirse 1, 2 ó 3 subsidiarias y que cumplen con las políticas y procedimientos administrativos establecidas por la matriz.

La diferencia que existe entre Matriz y Subsidiaria, radica en que son dos empresas completamente diferentes, relacionadas una con la otra por la propiedad de las acciones de la Subsidiaria que posee de la Matriz.

VENTAJAS DE UNA EMPRESA MATRIZLas ventajas principales de la empresa matriz son el efecto de apalancamiento, protección contra el riesgo y el hecho de que se puede obtener control sin negociaciones.

EFECTO DE APALANCAMIENTO

Un convenio de la empresa matriz permite que una empresa controle una gran cantidad de activos con una inversión relativamente pequeña. En otras palabras, los dueños de una empresa matriz puedencontrolar cantidades de activos significativamente mayores que las que pudieran adquirir por medio de fusiones.

PROTECCIÓN CONTRA EL RIESGO

Otra ventaja acerca de la empresa matriz es que la quiebra de una de las subsidiarias que la conforman, no da como resultado la quiebra de toda la empresa matriz. Como cada subsidiaria es una empresa separada, la quiebra de estas debe costarle a la empresamatriz, como máximo, solo su inversión en la subsidiaria.

AUSENCIA DE NEGOCIACIONES

Una de las mayores ventajas de la empresa matriz es la facilidad relativa con la cual puede adquirirse el control de una subsidiaria. La empresa matriz puede obtener control de otra empresa, adquiriendo más del cincuenta y uno por ciento (51%) de las acciones de capital, lo cual le da el derecho de implementarlas políticas y procedimientos administrativos de ventas, financieras, etc., para lo cual generalmente no es necesaria la aprobación de los demás accionistas (la minoría).

DESVENTAJAS DE UNA EMPRESA MATRIZ

Entre las principales desventajas de una empresa matriz se incluyen la tributación múltiple, la multiplicación de las pérdidas y altos gastos administrativos.

TRIBUTACIÓN MÚLTIPLEComo los ingresos de la empresa matriz provenientes de sus subsidiarias son en forma de dividendos, parte de ellos se gravan en forma doble, ya que la subsidiaria, antes de pagar dividendos, debe pagar impuestos sobre sus utilidades, asimismo la empresa matriz de acuerdo al artículo ocho (8) de la Ley del Impuesto de Timbres Fiscales y Papel Sellado Especial para Protocolos, debe pagar un trespor ciento (3%) de timbres fiscales al pagar dividendos a sus accionistas.

MULTIPLICACIÓN DE LAS PÉRDIDAS

La multiplicación de las pérdidas se origina cuando las condiciones económicas generales son desfavorables para las subsidiarias, por lo que pueden dar como resultado el colapso de la empresa matriz. Hasta cierto punto, el grado de riesgo es una función del grado de estructura piramidal yde la estabilidad general de las utilidades de las subsidiarias.

ALTOS GASTOS ADMINISTRATIVOS

Generalmente una empresa matriz es una forma de organización comercial más costosa de administrar. El mayor gasto generalmente es atribuible al costo de mantenimiento de cada empresa como una entidad separada.

Adicionalmente, la coordinación de políticas y procedimientos internos de...