Matriz de riesgo

D E PA RTA M E N T O S A L U D O C U PA C I O N A L

GUÍA PARA LA IDENTIFICACIÓN
Y EVALUACIÓN DE RIESGOS DE
SEGURIDAD EN LOS AMBIENTES DE
TRABAJO

La presente versión responde fielmente al contenido de la Resolución Exenta N° 0067 del 17.01.2014 del
Instituto de Salud Pública de Chile, que de aprueba el presente documento.

GUÍA PARA LA IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS
DESEGURIDAD EN LOS AMBIENTES DE TRABAJO

EDITOR RESPONSABLE:
José Espinosa Robles

Jefe Subdepartamento de Seguridad y Tecnologías en el Trabajo

COMITÉ DE EXPERTOS:
María Francisca Olivares

Instituto de Seguridad Laboral (ISL)

Cristián Puentes

Mutual de Seguridad (MUTUAL)

María Eugenia Barsby

Instituto de Seguridad en el Trabajo (IST)

Verónica Madrid

Superintendencia deSeguridad Social (SUSESO)

Paula Zapapa

Asociación Chilena de Seguridad (ACHS)

Carlos Martínez

Instituto de Salud Pública de Chile (ISP)

Florín Moreno

Instituto de Salud Pública de Chile (ISP)

REVISOR:
Reynaldo Concha Maureira

Jefe Departamento Salud Ocupacional

D003-PR-500-02-001
Versión 1.0
Diciembre, 2013

Para citar el presente documento:
Instituto de Salud Públicade Chile, “Guía para la identificación y
evaluación de riesgos de seguridad en los ambientes de trabajo”.
Primera versión 2013. Disponible en:
http://www.ispch.cl/saludocupacional, en publicaciones de referencia.
Consultas o comentarios: Sección OIRS del Instituto de Salud
Pública de Chile, www.ispch.cl.

GUÍA PARA LA IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS
DE SEGURIDAD EN LOS AMBIENTES DETRABAJO

INDICE
1. Antecedentes

4

2. Objetivo

4

3. Alcance

4

3.1 Teórico
3.2 Población objetivo
3.3 Población usuaria

4
4
4

4. Marco legal

4

5. Desarrollo

5

5.1 Metodología
5.1.1 Etapa 1
5.1.1.1 Identificación de los factores de riesgo.
5.1.1.2 Determinación del riesgo según factores de riesgo identificados.
5.1.2 Etapa 2
5.1.2.1Determinación de la probabilidad de que ocurra el daño.
5.1.2.2 Determinación de la consecuencia o severidad del daño.

5
5
5
6
6
8
8

6. Definiciones

9

7. Bibliografía

10

8. Agradecimientos

10

Anexos:11
Anexo 1: fichas de identificación y evaluación del riesgo
Anexo 2: “codificación de riesgos laborales”
Anexo 3: “conflicto de intereses”

11
13
17Departamento Salud Ocupacional.
Instituto de Salud Pública de Chile.

3

GUÍA PARA LA IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE RIESGOS
DE SEGURIDAD EN LOS AMBIENTES DE TRABAJO

1. ANTECEDENTES

2. OBJETIVO

La Prevención de Riesgos Laborales estudia,
mediante métodos de carácter interdisciplinar, el
conjunto de medidas necesarias para evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo, los cualesocasionan a nivel de los trabajadores, accidentes y
enfermedades laborales.
La seguridad en el trabajo, una de las principales
disciplinas de la prevención de riesgos, tiene como
objetivo principal eliminar o disminuir el riesgo de
que se produzcan los accidentes del trabajo, responsabilidad que recae en el empleador1.
Una de las etapas fundamentales de esta disciplina corresponde a obteneruna identificación primaria de los diferentes factores de riesgos existentes por parte de los profesionales de la prevención
de riesgos, de forma de proceder con posterioridad
a efectuar una evaluación de los riesgos asociados,
y de esta forma, orientar y priorizar las políticas y
medidas de control a aplicar por parte del empleador, junto con el monitoreo de la exposición de lostrabajadores a estos riesgos en forma continua.
Si bien existen múltiples alternativas de herramientas de aplicación a nivel internacional, tanto
para la identificación como para la evaluación de
riesgos de seguridad en los ambientes de trabajo,
actualmente el país no cuenta con un instrumento
estandarizado que señale los pasos mínimos que
garanticen la calidad de este importante proceso.
Debido a...