Max Weber

Páginas: 3 (630 palabras) Publicado: 31 de agosto de 2015
MAX WEBER
Alumna: Emily Alfaro Rodriguez
Curso: Desarrollo Económico I

BIOGRAFIA
• Nació el 21 de abril de 1864
• hijo de un jurista y político destacado del Partido
Liberal Nacional en la época deBismarck.
• Estudió en las universidades de Heidelberg,
Berlín y Gotinga, interesándose especialmente
por el Derecho, la Historia y la Economía.
• fue un filósofo, economista, jurista, historiador,politólogo y sociólogo alemán.
• Es reconocido como uno de los padres de la
sociología.
• representante de la escuela de economía
alemana histórica más joven

APORTES A LA ECONOMIA
• Su obra titulada:La ética protestante y el espíritu del capitalismo.
Se trata de un ensayo sobre las diferencias entre las religiones y la
riqueza relativa de sus seguidores. El trabajo de Weber es paralelo altratado de Sombart sobre el mismo fenómeno, que sin embargo
atribuía el auge del capitalismo.
Define al "espíritu del capitalismo" como las ideas y hábitos, que
favorecen la búsqueda racional de gananciaseconómicas.

• Weber señala que tal espíritu no existe solamente en la cultura
occidental, cuando lo consideramos una actitud presente en los
individuos ya que también hay que tomar en cuenta queestos
individuos no podrían, por sí solos, establecer un nuevo orden
económico.
• Entre las tendencias identificadas por Weber estaban la ambición de
ganancias con un mínimo esfuerzo, la idea de que eltrabajo es una
maldición y una carga que debe evitarse, especialmente cuando las
ganancias de éste exceden lo que es necesario para una vida modesta.

• Weber destaca en la burocracia varios rasgos ocaracterísticas:
1. Máxima división del trabajo: toda organización para lograr sus objetivos debe
descomponer el trabajo total en operaciones.
" Como un organismo, empresa, entidad, institución. Comola función de
distribuir el trabajo dando autoridades formales. Las funciones están
asignadas y cada funcionario sabe de antemano cuáles debe cumplir.

2.- Jerarquía de autoridad: las organizaciones...
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