mediacion
La mediación es un proceso voluntario que se lleva a cabo con carácter confidencial, en el que una persona sin intereses creados, y que ha recibido la formación necesaria, a quien sedenomina el mediador, presta ayuda a las partes para llegar a un acuerdo negociado en relación con una controversia o diferencia, y en el que las propias partes están en control de la decisión dezanjar la cuestión y los términos de cualquier solución.
La mediación está basada en la democracia, la pacificación social, el diálogo, el respeto, y el consenso para la convivencia.
1. Elementosfundamentales de la mediación:
Carácter confidencial.- La mediación puede ayudar a proteger su privacidad, ya que a diferencia de los tribunales, la mediación es un procedimiento de carácter confidencial.Procedimiento oficioso y flexible.- La mediación no es como un tribunal, que es de carácter oficial y funciona de conformidad con normas estrictas;
Ausencia de prejuicios.- El proceso esconfidencial; en consecuencia, las deliberaciones que se celebran durante la mediación, las propuestas formuladas y los documentos elaborados en relación con la mediación no pueden utilizarse más adelante comopruebas ante los tribunales. Por otro lado, ni el mediador ni los participantes pueden prestar testimonio en los tribunales sobre lo acontecido durante la mediación;
Control.- Las partes mantienen elcontrol; a menos que ambas estén de acuerdo con las condiciones de la solución, no hay acuerdo;
Seguridad.- El mediador no es un juez y no puede obligar a las partes a aceptar ningún tipo de decisión.2. Beneficios de la mediación:
La mediación tiene una serie de ventajas en relación con los procedimientos de litigio.
Tipo de conflictos o controversias.- Son muchos los tipos de conflictos quese pueden resolver eficazmente a través de la mediación;
Posibilidades de éxito.- Las organizaciones que utilizan la mediación alcanzan porcentajes de solución de conflictos superiores al 70% y los...
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