Medicio N Del Empleo

Principios de
Macroeconomía
Indicadores del Mercado
Laboral

1

Población total

PET

Población < 12 años (Z. Urbana
y < 10 años Z. rural)

PEI

PEA

Ocupados

Completamente
empleados

Tiempo
completo

Tiempo
parcial

Desocupados

Subempleados

Por horas
de trabajo

Cesantes

Por
competencias

Aspirantes

Por
ingresos
2

Población total (PT). Está constituida por la población civil noinstitucional residente en hogares particulares. Esta población se
estima con base en los resultados proyectados de los censos de
población.
 Población en edad de trabajar (PET). Está constituida por las
personas de 12 años y más en las zonas urbanas y 10 años y más
en las zonas rurales. Se divide en población económicamente
activa y población económicamente inactiva.
 Población económicamente activa(PEA). También se le llama
fuerza laboral y está conformada por las personas en edad de
trabajar que trabajan o están buscando empleo.


3

Sexo:
 Hombres
 Mujeres
Grupos de edad:
 De 0 a de 12 años (para el caso urbano, en lo rural 10 años)
 12 a de 25 años
(jóvenes)
 25 a de 55 años
(Adultos)
 55 años y más
(personas mayores de edad)

4

Son las personas que durante el período dereferencia se
encontraban en una de las siguientes situaciones:
1. Trabajó por lo menos una hora remunerada en dinero o en especie
en la semana de referencia.
2. Los que no trabajaron la semana de referencia, pero tenían un
trabajo.
3. Trabajadores familiares sin remuneración que trabajaron en la
semana de referencia por lo menos 1 hora.

5

1. Subempleo por insuficiencia de horas.
Ocupados que deseantrabajar más horas ya sea en su
empleo principal o secundario y tienen una jornada
inferior a 48 horas semanales
2. Condiciones de empleo inadecuado
◦Por competencias
◦Por ingresos
3. Ocupados Temporales: Están constituidos por las
personas que ejercen un trabajo de forma esporádica o
no continua, trabajando sólo por ciertas épocas o
períodos o cuando tienen un contrato de trabajo hasta
por un (1)año.
6

Son las personas que en la semana de referencia se
encontraban en una de las siguientes situaciones:
1. Desempleo abierto:
Sin empleo en la semana de referencia.
Hicieron diligencias en el último mes.
Disponibilidad.
2. Desempleo oculto:
Sin empleo en la semana de referencia.
No hicieron diligencias en el último mes, pero sí en los
últimos 12 meses y tienen una razón válida dedesaliento.
Disponibilidad.

7

Cesante.

Es la persona que habiendo
trabajado antes por lo menos durante
dos semanas consecutivas se encuentra
desocupada buscando empleo.

Aspirante.

Es la persona que busca
trabajo por primera vez.

8

Razones válidas:
 No hay trabajo disponible en la
ciudad.
 Está esperando que lo llamen.
 No sabe cómo buscar trabajo.
 Está cansado de buscar trabajo.
 Noencuentra trabajo apropiado en
su oficio o profesión.
 Está esperando la temporada alta.
 Carece de la experiencia necesaria.
 No tiene recursos para instalar un
negocio.
 Los empleadores lo consideran muy
joven o muy viejo.

Razones no válidas:
 Se considera muy joven o muy
viejo.
 Actualmente no desea
conseguir trabajo.
 Responsabilidades familiares.
 Problemas de salud.
 Está estudiando.
Otra razón.

9

Comprende a todas las personas en edad de trabajar que
en la semana de referencia no participan en la producción
de bienes y servicios porque no necesitan, no pueden o
no están interesadas en tener actividad remunerada. A
este grupo pertenecen: estudiantes, amas de casa,
pensionados,
jubilados,
rentistas,
inválidos
(incapacitados permanentemente para trabajar), personas
que no lesllama la atención o creen que no vale la pena
trabajar.

10

Porcentaje de PET: Este indicador muestra la relación
porcentual entre el número de personas que componen la
población en edad de trabajar, frente a la población total.
 Tasa global de participación: Es la relación porcentual
entre la población económicamente activa y la población
en edad de trabajar. Este indicador refleja la...