medico cirujano


INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
HOSPITAL GENERAL DE ZONA Nº 36
COORDINACIÓN DE ENSEÑANZA


MPSS:
EMMANUEL GETSEMANI JIMENEZ GARCIA

MONOGRAFIA
TEMA:
PROMOCION DE SALUD EN EL TRABAJO, FACTORES DE RIESGO Y BENEFICIO DE SALUD EN EL TRABAJO
HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
ENFERMEDADES PRODUCIDAS POR AGENTES FISICOS, QUIMICOS, BIOLOGICOS Y PSICOSOCIALES.
PREVENCION DEACCIDENTES Y MANEJO DE SITUACIONES EN CASOS DE DESASTRE Y REHABILITACION PSICOSOCIAL
ACCIDENTES, VIOLENCIA Y PREVENCION EN EL HOGAR
27/DICIEMBRE/2013


INTRODUCCIÓN
Los accidentes laborales o las condiciones del trabajo poco seguras pueden provocar enfermedades y lesiones temporales o permanentes e incluso causar la muerte. También ocasionan una reducción del a eficiencia y una pérdida de laproductividad de cada trabajador. La promoción de las normas de seguridad es fundamental para trabajadores de plantas fabriles, construcciones y trabajos riesgosos. Por otra parte la Medicina Laboral gestiona todo lo relacionado con la salud de los trabajadores ya sean en situación de riesgo, oficinistas o administrativos.
Los programas de seguridad y de la salud constituyen algunas de esasactividades paralelas importantes para el mantenimiento de las condiciones físicas y psicológicas del personal.
La salud es un estado completo de bienestar físico, mental y social y no consiste solamente en la ausencia de la enfermedad.
Higiene: conjunto de normas y procedimientos tendientes a la protección de la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentesa las tareas del cargo y al ambiente físico donde se ejecutan.
Está relacionada con el diagnóstico y la prevención de enfermedades de ocupacionales a partir de estudio y control de dos variables: el hombre y su ambiente de trabajo, es decir que posee un carácter eminentemente preventivo, ya que se dirige a la salud y a la comodidad del empleado, evitando que este enferme o se ausente de maneraprovisional o definitiva del trabajo
Seguridad: Conjunto de medidas técnicas, educacionales, médicas y psicológicas empleados para prevenir accidentes, tendientes a eliminar las condiciones inseguras de ambiente y a instruir o convencer a las personas acerca de la necesidad de implementación de prácticas preventivas.
Tienen el objetivo de establecer normas y procedimientos, poniendo en prácticalos recursos posibles para conseguir la prevención de accidentes y controlando los resultados obtenidos.
Las relaciones existentes entre salud y trabajo comprenden un sin número de aspectos, algunos de los cuales aún no han sido revelados en su totalidad.
Generalmente se ha estudiado esta relación desde una perspectiva tradicional, que centra su enfoque en la enfermedad, aportando de este modo unavisión parcial sobre el tema. La relación directa que esta posición establece entre noxa y afección solo da cuenta de aquellos fenómenos evidenciables, los cuales se enmarcan dentro de las categorías de enfermedades profesionales y accidentes de trabajo, entendiéndolos como alteraciones de la esfera biológica de la salud que surgen a consecuencia de la exposición a riesgos tangibles como tóxicos,polvo, humo o ruido.
Pero existe otro amplio campo de fenómenos que afectan la salud de los trabajadores, los cuales se vinculan a procesos sociales y psicológicos y que no siempre se manifiestan en daños materiales. Estos pueden alterar la vida cotidiana y limitar las posibilidades de desarrollar una vida productiva, tanto en el ámbito laboral como extralaboral.


HIGIENE Y SEGURIDAD EN ELTRABAJO

La Higiene del Trabajo se refiere a un conjunto de normas y procedimientos que protegen la integridad física y mental del trabajador, preservándolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y el ambiente físico donde son ejecutadas. La higiene del trabajo está relacionada con el diagnóstico y con la previsión de las enfermedades ocupacionales a partir de estudio y el...