Medios de Busqueda de Empleo/Trabajo


Medios de búsqueda de empleo.
DE CONTACTOS PERSONALES: Para algunas profesiones más de la mitad de los empleos se consiguen por medio de las relaciones personales. Informar y estar en contactocon las personas que nos rodean, familiares, amigos y conocidos, aprovechar las nuevas relaciones que nos van surgiendo son actividades eficaces para encontrar empleo. Llamamos así al grupo de amigos,familiares, vecinos, profesores, que hacemos participes de la intención y deseos de trabajar como fuentes de información y contactos.
RESPONDER A ANUNCIOS DE EMPLEO: como propiamente indica su nombre,consiste en presentarse a aquellas convocatorias y ofertas de empleo que aparecen en medios de comunicación o difusión.
AUTOPRESENTACIÓN POR CORREO: Consiste en el envío de currículum a empresas porcorreo postal o por e-mail. No hay que esperar a que haya una oferta de empleo para presentarnos como candidatos en una empresa. Esta candidatura es espontánea.
AUTOPRESENTACIÓN EN PERSONA O PORTELÉFONO: No hay que esperar a que hay una oferta de empleo, si usamos esta técnica se debe intentar hablar con el responsable de persona o recursos humanos de la empresa. Para llevarlo a cabo es precisotener habilidades sociales y obtener previamente información de la empresa que se trate, para ello se puede contar con diferentes recursos de información como son las páginas webs de las empresas.AUTOPRESENTACIÓN MEDIANTE ANUNCIOS: También puedes presentarte a través de medios de comunicación y difusión como un candidato interesado en trabajar. Para ello, puedes anunciarte en prensa, programas detelevisión, programas de radio, tablones, revistas especializadas, etc. De esta forma muchas empresas pueden ver la candidatura.
INSCRIPCIÓN EN EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL: Son empresas que sededican a proporcionar trabajadores a otras empresas. Las contrataciones realizadas por las ETT son cada día mayores y en muchos casos se trata de trabajos poco cualificados y sujetos a contratos de...