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ENTREVISTA SEMIESTRUCTURADA |
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Datos del entrevistador |
Nombre y apellidos | | | | |   |
Datos del entrevistado |
Nombre y apellidos | | | | |   |
Preguntas de carácter general: |   |   |  |   |
Confirmamos los datos de su Curriculum vitae: | | |   |
  ¿Vive en la misma dirección? | | | |   |
¿Ha trabajado en algún sitio más? | | | |   |
  ¿Ha hecho alguna ampliación de estudios? || |   |
¿Alguna cosa más a tener en cuenta acerca del currículum y datos personales? |
Le preguntaremos por su situación familiar: | | |   |
¿Tiene pareja? ¿Está casado? ¿Vive con su pareja?¿Tiene hijos? | |   |
¿Viven sus padres? ¿Trabajan? En caso afirmativo, ¿en qué? | |   |
Datos de experiencia profesional: | | | |   |
¿Cuándo decidió que esta iba a ser la actividad laboral que queríadesempeñar? |
¿Cómo ha evolucionado en la/las empresa/as en las qué ha trabajado? |   |
¿Cuáles son sus aspiraciones en caso de obtener el puesto de trabajo? |   |
La relación con su/sus jefe/esanteriores, ¿cómo ha sido? | |   |
¿Y con sus compañeros? | | | | |   |
¿Ha vivido alguna situación, tanto en primera persona o entre otros compañeros, jefes o |
subordinados, especialmente difícil?En caso afirmativo le preguntaremos cómo actuó y |
por qué? | | | | | |   |
¿Valora la formación o no, según la empresa) que se da a los empleados? |   |
¿Cree que es bueno? | | | | |   |
¿Haaportado ideas a sus superiores que posteriormente han sido llevadas a cabo y ha sido reconocido por ellas al ser buenas? |
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¿En caso de no ser su primer puesto de trabajo, qué le movió para cambiar deempresa? |


Entrevista de trabajo
  1. ¿Qué experiencia tiene usted en este campo?
  2. ¿Está trabajando en este momento en alguna otra empresa?
  3. ¿Por qué quiere cambiar su trabajo?/ ¿Porqué dejó su último trabajo?
  4. ¿Cuál fue su mayor logro en la empresa anterior donde trabajó?
  5. ¿Qué opina de su jefe anterior?
  6. ¿Qué le gustó y que no de su anterior trabajo?
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