Mejores Empresas para trabajar

UNIVERSIDAD GALILEO


FACULTAD DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INDUSTRIA


Administración de Recursos Humanos I



TEMA
Mejores empresas para trabajar














PRESENTADO POR:







Maestría en Análisis y Administración de Confiabilidad





Guatemala, Marzo 2014




INDICE






INTRODUCCION

El presente trabajo muestra una de las maneras enlas que se califican las empresas por su desempeño en la gestión de talento humano, a través de la certificación y ranking “Great place to Work” quien se basa en que la clave  para crear un excelente lugar de trabajo no es un conjunto de beneficios, programas o prácticas que se deben dar a los colaboradores, sino la construcción de relaciones de calidad caracterizadas por la confianza, el orgulloy el compañerismo. Es así como las relaciones basadas en la confianza dejan de ser un factor secundario y se convierten en la clave para mejorar los resultados de negocio.
Elaboran varios rankings como: “Las mejores Multinacionales para trabajar en el Mundo”, “La mejoras empresas para trabajar en Latinoamérica” y “Las mejores empresas para trabajar en Centroamérica y el Caribe”.Los reconocidos rankings de Las Mejores Empresas para Trabajar se publican en los medios de comunicación líderes a nivel mundial y alcanzan una audiencia de más de 25 millones de lectores. La combinación de este esfuerzo de mejora empresarial y su cobertura en los medios es la forma en que se crea una sociedad mejor, ayudando a las organizaciones para transformarse en excelentes lugares de trabajo.¿De dónde provienen las listas de las Mejores Empresas para Trabajar?

Son producidas por una organización global llamada Great Place to Work, que ha identificado e investigado a los excelentes lugares para trabajar desde hace 25 años, cuando Robert Levering y Milton Moskowitz, dos periodistas con sede en San Francisco, California, escribieron su libro Bestseller “Las 100 MejoresEmpresas para Trabajar en América”. Hoy en día, Great Place to Work lleva a cabo estudios nacionales de los lugares de trabajo en más de 45 países de todo el mundo, entre ellos 12 estudios nacionales en Latinoamérica que son llevados a cabo a través de una red de filiales.
El Modelo© en Great Place to Work es reconocido como el estándar para la evaluación de excelentes lugares de trabajo. En 40 paísesde todo el mundo, en:
• Reconocer a las Mejores Empresas por sus logros a través de nuestras listas internacionales de las Mejores Empresas para Trabajar®. En América Latina publicamos 12 listas nacionales y 3 listas regionales, y publicamos alrededor del mundo listas en más de 40 países.
• Ayudar a las empresas a crear y mantener excelentes lugares de trabajo a través de nuestros servicios deconsultoría. Nuestros instrumentos de recolección de datos (encuesta, grupos focales, herramientas de desarrollo profesional 360 º), workshops educativos y programas de capacitación, sistemas de planes de acción, y servicios de asesoramiento estratégico, todos dan apoyo al proceso de transformación dentro de cualquier organización. El acceso único del Instituto a la información de las MejoresEmpresas para Trabajar® nos permite ofrecer oportunidades sin precedentes de benchmarking, información de mejores prácticas, y conocimiento sobre nuestros clientes de consultoría.
• Compartir recursos, mejores prácticas, e investigación a través de nuestros servicios de capacitación. Estos incluyen la creación de grupos de networking entre pares, workshops, conferencias, y publicaciones quepermiten a líderes de la organización aprender directamente de los demás, así como beneficiarse de nuestra riqueza de conocimiento y lecciones aprendidas de las Mejores Empresas y nuestros clientes.
Certificación y Raking - Great Place to Work
Durante más de 20 años, Great Place to Work ha venido identificando y celebrando la existencia de lugares de trabajo con altos niveles de confianza en todo...