MEJORES PRACTICAS
Ingeniería y Gestión de Requerimientos
Objetivos generales:
◦ Aplicar y demostrar lo comprendido sobre Ingeniería
de Requerimientos.
◦ Aplicar y demostrar lo comprendido sobreGestión de
Requerimientos.
◦ Investigar y utilizar modelos CMMI, SPICE, ITIL y COBIT
según corresponda (asignados por el profesor).
Objetivos específicos:
1. Ingeniería de Requerimientos:
Documentarel alcance y visión del proyecto para generar
la carpeta del proyecto.
Aplicar técnicas para la obtención de requerimientos.
Desarrollar incrementalmente los requerimientos.
Aplicar técnicasrequerimientos.
de
validación
y
verificación
de
Objetivos específicos:
2. Gestión de Requerimientos:
Administrar
en
requerimientos.
forma
eficiente
y
eficaz
los
Utilizar herramientaspara gestionar los requerimientos
definidos.
Mantener la trazabilidad de los requerimientos definidos
para su control.
Establecer un plan de mejora de procesos para la
ingeniería derequerimientos.
Hitos de entrega:
◦ Informe de proyecto = 1 de julio de 2014, 14:10 hrs.
◦ Exposiciones por grupo = Del 1 al 8 de julio de 2014
◦ Tiempo de exposición = 20 a 30 minutos por grupo
◦ Contenidosde exposición:
Ingeniería de Requerimientos
Gestión de Requerimientos
Modelos utilizados
Documentar el alcance y visión del proyecto
Usar técnicas de obtención de requisitos de usuario
Involucrar a todos los actores implicados en el
proyecto
Desarrollar requerimientos en forma incremental
Aplicar Casos de uso para la captura de requisitos
Validar y verificarrequisitos
Aplicar métodos para priorizar requerimientos
Formular líneas de base para requerimientos
Aplicar criterios de comunicación de cambios de
requerimientos
Gestionar los cambios derequerimientos
Usar herramientas para gestión de requerimientos
Realizar seguimiento de la vida cada requerimiento
Definir y aplicar un plan de mejora de procesos
para la ingeniería de...
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