Memorandum de planeamiento

Páginas: 8 (1820 palabras) Publicado: 6 de noviembre de 2009
FACULTAD DE
CIENCIAS EMPRESARIALES

ESCUELA DE CONTABILIDAD

AUDITORIA INFORMATICA

CURSO : AUDITORIA INTEGRAL

DOCENTE :
CHÁVEZ ABANTO DANTE

INTEGRANTES :

➢ ARAUJO RODRIGUEZ LISBETH
➢ LANDERS VALDIVI JENNIFER PAOLA➢ LAVADO VALLE, MIGUEL
➢ POCLIN LIZARRAGA CARLA
➢ ULLOA GOMEZ, YURI

CICLO “VIII” SECCION “A”

TRUJILLO
2008

Corporación Microchips S.A.C.
Auditoria Informática
Área de ventas
Memorando de planeamiento

I. ORIGEN DEL EXAMEN
EL examen se llevara a cabo en cumplimiento al contrato suscrito en el mes de setiembre del 2008 entre LaCorporación Microchips S.A.C. con la sociedad auditora Landers y Asociados, para realizar una auditoría informática al área de ventas correspondiente al periodo Enero- Junio 2008, dicho examen será ejecutado en el periodo del 01 de Octubre al 17 de Noviembre del año 2008.

II. NATURALEZA Y ALCANCE:
El presente examen especial será de naturaleza informática abarcando operaciones que fueron realizadosen el área de ventas de La Corporación Microchips S.A.C., durante el periodo comprendido del 01 de Enero al 30 de Junio del 2008, para lo cual se aplicaran los programas y técnicas de auditoría a las operaciones del área a auditar, los mismos que permitirán desarrollar un eficiente examen.

III. RESEÑA HISTÓRICA:
La Corporación Microchips S.A.C. se constituyó mediante escritura pública del20 de abril del 2001 en los Registros Públicos de Trujillo, con el propósito de dedicarse a la venta de equipos informáticos y la prestación de servicios informáticos.
Se caracteriza siempre por el servicio de apoyo y confianza que brinda al cliente. Ha obtenido un gran crecimiento en el servicio, la calidad y experiencia del personal, lo que ha permitido atraer más clientes cada día.

IV.CONSTITUCIÓN JURÍDICA:
La Corporación Microchips S.A.C. es una sociedad anónima sujeta a Ley General de Sociedades, sus principales accionistas son:

|Juan Solano |60% |
|Maria Panduro |40% |

V. DISPOSITIVOS LEGALES APLICABLES:
➢ Ley delIGV – ISC.
➢ Ley del Impuesto a la Renta.
➢ Ley General de Sociedades.
➢ Impuesto a las Transacciones Financieras.

VI. NORMAS INTERNAS.
➢ Política de ventas.
➢ Manual de Organización y Funciones.
➢ Manual de Procedimientos y funciones.
➢ Reglamento interno de trabajo.
➢ Reglamento de control y supervisión de Personal.
➢ Políticas de prevencióny mantenimiento de sistemas informáticos.

VII. ASPECTOS CONTABLES.
• Las existencias se registran al costo de adquisición o a su valor de realización.
• La valuación de los inventarios se realiza a través del método peps.
• El valor neto de realización es el precio de venta, es el estimado en el curso normal de las operaciones del negocio, menos los gastos de venta.
• Losinmuebles, maquinaria y equipo son registrados a su costo de adquisición más revaluación menos su depreciación acumulada.
• La compensación por tiempo de servicios (CTS) del personal, se calcula de acuerdo con los dispositivos legales pertinentes y se deposita semestralmente con carácter obligatorio en la institución financiera elegida por el trabajador.
• El impuesto a la renta y laparticipación de los trabajadores son determinados de acuerdo con las disposiciones tributarias y legales aplicables. Se contabilizan de acuerdo con la Norma Internacional de Contabilidad 12 (NIC 12).

VIII. ESTRUCTURA ORGANIZATIVA.

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A. Funciones del Directorio.
El Directorio tiene facultades plenas de representación legal y gestión, necesarias para la administración...
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