Memoria Prevención De Riesgos Laborales - Empresa Construcción

1. ORGANIZACIÓN DE LA ESTRUCTURA EMPRESARIAL

1.1. BREVE DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD DE LA EMPRESA
Se ha elegido a la empresa imaginaria BASZ, S.L. para realizar la memoria del
Sistema de Gestión de la Prevención. Se trata de una empresa mediana con una
plantilla de 100 trabajadores y dedicada a la actividad de Promoción y
Construcción de viviendas. Teniendo en cuenta tanto el tamaño comola actividad
de la empresa BASZ, S.L., el Sistema de Gestión de la Prevención redactado
puede adaptarse a empresas de una entidad tanto menor como mayor.
Datos de la empresa:
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RAZÓN SOCIAL: BASZ, S.L
C.I.F. XXXXXXXXXXXX
DOMICILIO SOCIAL: Polígono Industrial Calle Principal s/n Nave 3
C.P: XXXXXXXXX

Se trata de una Promotora/Constructora, con una plantilla fija de 60trabajadores.
La empresa cuenta además con 40 trabajadores que son contratados para cada
obra en concreto. Es una constructora media, dedicada a edificación, con un
promedio de 3 ó 4 obras en ejecución permanentemente.
La empresa se encuentra emplazada en Sevilla, y desarrolla su actividad a nivel de
Andalucía, principalmente se centra en la construcción de promociones de
viviendas unifamiliares yedificios de apartamentos.
Determinadas tareas, como electricidad, fontanería, pintura, alicatado y solería, las
subcontrata con empresas de la zona en la que se emplace cada una de las obras.
Instalaciones y equipos de trabajo:
La empresa está ubicada en un moderno Polígono Industrial en la localidad de
Alcalá de Guadaíra, en la ciudad de Sevilla, cuenta con una Nave de 900 metros
cuadrados,distribuidos de la siguiente forma: se disponen 200 metros cuadrados
destinados a oficinas, de los cuales 100 metros cuadrados se encuentras en la
planta baja y 100 metros cuadrados en la planta primera. En la planta baja del
módulo de oficinas se ubican los servicios y vestuarios del personal. Hay
disponibles 600 metros cuadrados que se encuentran dedicados a taller y a parque
de maquinaria,y los 200 metros cuadrados restantes hacen las veces de almacén
de materiales.
Relación de equipos de trabajo:
• Tres grúas torre
• Tres dúmper
• Cuatro automóviles
• Cuatro furgonetas

• Dos retroexcavadora
• Un camión hormigonera
• Cuatro hormigoneras
• Un compresor
• Tres martillos neumáticos
• Cuatro radiales
• Tres mesas de corte
• Varias herramientas propias de la actividadLa empresa BASZ, S.L dispone del Certificado de Calidad ISO 9001:2000. Este
certificado, es reconocimiento de la madurez y eficacia del Sistema de Calidad, y
confirma la voluntad de BASZ, S.L. de desarrollarse en una línea de progreso
continuo para dar cada día una respuesta más ajustada a las expectativas de sus
clientes. Así mismo la empresa también dispone del Certificado ISO 14001:1996 deSistemas de Gestión Medioambiental, lo que deja patente el compromiso de BASZ,
S.L. con el medio ambiente.
El Director General de BASZ, S.L., es consciente de la obligación de cumplir con la
legislación, y tiene la voluntad y la cultura preventiva necesarias, para afrontar la
organización preventiva. En BASZ, S.L., se es de esta forma plenamente
consciente de los beneficios que comportarápara la empresa la instauración de un
Sistema de Gestión de Prevención, no sólo por el hecho de cumplir la Ley, sino con
la finalidad de mejorar la calidad de los puestos de trabajo de sus empleados, y
con ello las relaciones de los mismos con la empresa. Se entiende que estos
factores son claves para que cada trabajador realice su trabajo de una forma
segura y adaptada a sus características,mejorando de esta forma la productividad
y consiguiendo un mayor beneficio personal y económico.
Desde BASZ, S.L., se afronta el reto que supone instaurar un Sistema de Gestión
de Prevención de Riesgos Laborales, integrando de esta manera la prevención en
el sistema productivo de la empresa. La empresa se compromete a implantar un
sistema de gestión, velando por que se cumpla la legislación...