Memorial de demanda LABORAL

JUZGADO DE PRIMERA INSTACIA DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL Y ECONOMICO COACTIVO DE QUETZALTENANGO
OLGA LUCRECIA SON SAY DE GONZALEZ, de veintiocho años de edad, casada, guatemalteca, ama de casa, vecina del municipio de Quetzaltenango departamento de Quetzaltenango. Actuó bajo la asesoría, auxilio y dirección del abogado JULIO CESAR ROJAS CASTILLO y la procuración de MIGUEL ALEJANDRO NIMATUJ DELEON, asesor jurídico y pasante respectivamente del Bufete Popular “licenciado Mario López Larrave” adscrito a la División de Ciencias Jurídicas y Sociales del Centro Universitario de Occidente de la Universidad de San Carlos de Guatemala, ubicada en Primera calle trece guión cero nueve de la zona uno de esta ciudad de Quetzaltenango, lugar que señalo para recibir notificaciones. Por este actocomparezco respetuosamente a promover: JUICIO ORDINARIO LABORAL POR DESPIDO INDIRECTO E INJUSTIFICADO Y PAGO DE PRESTACIONES IRRENUNCIABLES; en contra de la parte demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA), a través de su representante legal, y a quien en lo sucesivo se le denominara la parte demandada quien puede ser notificada por esta única vez en la veintitrés avenida nueve guión sesenta ydos de la zona tres del municipio de Quetzaltenango departamento de Quetzaltenango, bajo apercibimiento de señalar lugar para recibir notificaciones dentro del perímetro urbano de la ciudad de Quetzaltenango, caso contrario los posteriores se harán por medio delos estrados del tribunal de conformidad con los siguientes:
HECHOS
I. DEL INICIO DE LA RELACION LABORAL: Inicie mi relación laboral con laparte hoy demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA) el cuatro de marzo del año dos mil doce, habiendo sido contratada por el representante legal de la misma en esa fecha.
II. DEL TIPO DE CONTRATO DE TRABAJO: Inicie mi relación laboral con la parte demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA), a través de su representante

legal en forma escrita, por medio de contrato laboral, por plazoindefinido.
III. DEL TIPO DE TRABAJO DESEMPENADO: Desde el inicio de mi relación laboral fui contratada por parte de la demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA) por intermedio de su representante legal, para desempeñar el cargo de cocinera y posteriormente como encargada de cocina.
IV. DEL LUGAR DE EJECUCION DEL TRABAJO: desempeñe mi trabajo en la sede de la demandada CENTRO DE ORIENTACIONFAMILIAR (COFA) ubicada en la veintitrés avenida nueve guión sesenta y dos de la zona tres del municipio de Quetzaltenango departamento de Quetzaltenango.
V. DEL SALARIO DEVENGADO: Desde el inicio de mi relación laboral con la parte demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA) a través de su representante legal acordamos un salario de ocho quetzales con noventa centavos (Q. 8.90) por hora detrabajo efectivo y en caso de horas extraordinarias el salario seria de once quetzales con cincuenta centavos (Q.11.50)
VI. DEL HORARIO Y JORNADA DE TRABAJO: Durante toda mi relación laboral con la parte demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA) mi jornada de trabajo fue de siete días a la semana , de lunes a domingo en horario irregular, siendo algunos días de jornada diurna, en otros jornadanocturna y otros en jornada mixta, debido al tipo de trabajo desempeñado era requerida para los eventos que cubría la demandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA) siendo el horario más regular de las seis horas de la mañana a las diecinueve horas con treinta minutos, teniendo media hora para ingerir alimentos.
VII. DE LA TERMINACION DE LA RELACION LABORAL: Finalice mi relación laboral con lademandada CENTRO DE ORIENTACION FAMILIAR (COFA) el uno de marzo del año dos mil catorce mediante despido indirecto e injustificado, en virtud de que mi empleadora no me

cancelaba el salario mínimo que en derecho me corresponde, así como dejo de cancelarme el
mes de febrero del año en curso, lo cual demuestro con la carta de despido, redactada por mi persona la cual contiene las razones por...