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SINTESIS DEL DEBATE DE F.O.L.


La mayoría de participante de este debate estamos de acuerdo en que el trabajador al filtrar información a otra empresa estaba obrando mal. En cambio tenemosopiniones mas variadas respecto a si el empresario hizo bien al ir con un notario a inspeccionar el email de dicho trabajador. Por una parte tenemos a las personas que creen que queda implícito que puedenmirar tu email cuando la empresa te ha proporcionado este, y por otra parte está la gente que cree que en el contrato debería haber una clausula donde esto apareciera reflejado, de modo que elempresario pueda respaldarse en esto y en caso de que ocurriese una situación como esta el trabajador no podría hacer absolutamente nada.


En mi opinión no habría estado de mas poner una clausula en elcontrato , claro que también creo que queda implícito que pueden mirar en tu email si este es corporativo, pero creo que esto no es lo mas importante, si no los comentarios del tipo... “todostenemos derecho a la intimidad pero si estas negándosela a otro es muy probable que la tuya este en riesgo”, “para exigir hay que saber dar” o “cada uno intenta barrer para su casa y a alguien le tocaperder, es ley de vida”.


Puede que sea la inocencia, mi forma de ser o que soy muy joven, pero hasta el momento siempre he pensado que hay que tratar a la gente como te gustaría que te tratasen a ti,y me duele oír comentario como los que he citado en el párrafo anterior, puesto que creo que si todos hiciéramos lo correcto no habría problemas como estos, al fin y al cabo, ¿tanto nos cuesta hacerlo correcto? Parece que es mucho mas fácil no pagar el IVA, filtrar información de la empresa rival a cambio de dinero o incluso quedarse un móvil que este encuentras por la calle, pero antes de hacercosas como estas, no seria mejor antes de hacerlo pararnos a pensar, ¿a mi me gustaría que eme lo hicieran? Muchas veces me han dicho que en esta vida hay que echarle morro al asunto, pero esta...