Merados Financieros

Los 7 errores más comunes en la Entrevista.
Como bien hemos abordado en artículos anteriores, la entrevista de trabajo es el principal medio para obtener lo que hemos imaginado en nuestra vidaprofesional.
Muchas personas se preparan previamente, sin embargo, ¿Realmente estás preparado para no cometer los errores más comúnes? ¡Mejor descúbrelos y haz de tu entrevista, el pase directo al trabajode tus sueños! 
En un mundo tan competido, es básico destacar nuestras habilidades, cualidades, experiencias, en fin, todo aquello que nos distinga de entre los demás candidatos. Bien es sabida laimportancia de la primera impresión en una entrevista, y no sólo hablamos de la forma de vestir, los modales, actitudes o nivel de conocimiento, sino que al estar frente al reclutador, ¡TODO CUENTA!¿Te has preguntado cuáles son los errores más comúnes? ¡Nosotros los traemos para ti!
1. Mala apariencia: Imagínate, te encuentras a punto de conocer a un "gran empresario" que está a punto derevolucionar el mercado, al cruzar la puerta, te topas con un sujeto con mal aspecto, poca higiene personal y 0 vestido para la ocasión... ¿Qué pensarías de él?
Estamos seguros que de primera instancia,podrías incluso llegar a dudar de su gran capacidad de logro, y puede que no tenga nada que ver, sin embargo, "lo visual, la vista" es un aspecto determinante en el ser humano. Lo mismo pasa ante unreclutador. 
2. Evitar la mirada del reclutador: ¿Alguna vez te ha pasado que estás hablando con alguien y no es capaz de mirarte a la cara? ¿Desagradable no?
Gran consejo: cuando estés dialogando con elreclutador, no evadas su mirada, sino por el contrario, pon atención y veelo directamente, eso hará que se sienta escuchado y que tu denotes interés.
3. Actitud Indiferente: No importa lo que elreclutador te diga, no logra despertar interés en ti, por lo que la gran actitud que irradias es pasividad...¡Error!
Ser participativo y abierto al diálogo puede influir mucho más de lo que crees. ...