Mercado sobre las profesiones en Guatemala

MERCADO SOBRE LAS PROFESIONES EN GUATEMALA
Las carreras técnicas, en especial aquellas ligadas al área informática y de redes tienen excelentes proyecciones laborales. Además son una real opción para aquellas personas que tienen menores recursos económicos, no sólo porque existe un alto déficit de profesionales técnicos en el mercado, sino también porque son carreras más cortas y baratas, lo quepermite recuperar la inversión en un corto tiempo.

Otras carreras que tienen una excelente proyección dentro del mercado laboral son las ligadas al área de la salud, como Fonoaudiología, Enfermería, Odontología, Tecnología Médica, Terapia Ocupacional, Kinesiología, Química y Farmacia y Medicina, también presentan buenas expectativas en materia de empleabilidad, donde en su gran mayoría losprofesionales de estas carreras cuentan con trabajo incluso antes de terminar sus estudios y esto se debe, principalmente a la escasez que existe en el mercado de estos profesionales.

Carreras saturadas

Hablar de carreras saturadas, parece casi una redundancia; sin embargo, muchos jóvenes a pesar de reiteradas advertencias optan por este tipo de profesiones que ofrecen un futuro laboraldifícil, y en algunos casos poco prometedor.

Periodismo, Psicología y Arquitectura llevan la delantera si de carreras saturadas se trata, así lo confirma un estudio realizado por Trabajando.com.

Este estudio nos entregó una serie de condiciones que en su conjunto nos permiten definir una carrera como saturada, algunas de ellas son la baja remuneración que perciben quienes la ejercen, un alto índicede movilidad laboral, lo que incluso hace que en algunos casos se tenga más de un empleador para alcanzar sueldos más altos y una baja demanda de parte de las empresas por estos profesionales, entre otras.

La alta movilidad laboral durante el primer año de egreso de carreras como periodismo y psicología, con 2,7 y 2,5 empleos promedio, respectivamente, se explica porque el mercado donde ellosse desempeñan es bastante inestable, por lo general, las empresas buscan este tipo de profesionales para trabajos temporales o de medio tiempo, lo que les impide tener una continuidad en el mundo laboral.

“Quienes quieren hacer carrera y tener un buen desarrollo profesional, más allá de lo saturado que se encuentre el mercado laboral, deben ser capaces de gestionar el autoempleo o buscar nuevasáreas donde poder ejercer su profesión profesionales como arquitectos, periodistas y psicólogos tienen todas las herramientas, a diferencia de otros, para poder trabajar de manera independiente, y junto con ello especializarse en diversas áreas que estén menos saturadas”, dice Juan Pablo Swett, director general de Trabajando.com

Swett agrega que “debemos reconocer lo difícil que está el mercadolaboral para estos profesionales y desde ese punto de vista, hay que tomar medidas para evitar que quienes opten por esta vocación no sean personas frustradas y sin futuro. De ahí el importante rol que juegan las universidades, porque son ellas las que deben reinventar sus mallas curriculares y lograr que sus alumnos marquen la diferencia en el mercado”.

¿Qué pasa entonces con los alumnos queinsisten con estas carreras? ¿Cuál es la fórmula para poder encontrar un trabajo? Si bien no existe una fórmula para encontrar trabajo, lo más importante es que quienes insistan en estudiar este tipo de profesiones y se dediquen a esto, crean en sus capacidades y cuenten con habilidades y competencias blandas que permitan desarrollar una buena carrera a futuro y marcar la diferencia por sobre lospares, como por ejemplo, la capacidad de liderazgo, saber trabajar en equipo, contar con algún idioma, tener experiencia como voluntario, hacer clases o ayudantías en la universidad, son características que los seleccionadores siempre reconocerán.

Uno de los atributos personales claves para los alumnos que están motivados por alguna carrera saturada es justamente la motivación, ya que si uno...