mercado

Nombre de la asignatura: Gestión Empresarial

Carrera: Ingeniera en Agronomía


Clave de la asignatura: AGD-1013 SATCA: 2-3-5

Concepto de gestión
http://definicion.de/gestion/
Del latín gestĭo, el concepto de gestión hace referencia a la acción y a la consecuencia de administrar o tramitar algo. Al respecto, se puede decir que gestionar es llevara cabo diligencias que hacen posible la realización de una operación comercial o de un anhelo cualquiera. Administrar, por otra parte, abarca las ideas de gobernar, disponer, dirigir, ordenar u organizar una determinada cosa o situación.

La noción de gestión, por lo tanto, se extiende hacia el conjunto de trámites que se llevan a cabo para resolver un asunto o concretar un proyecto, tambiénpuede referirse a la dirección o administración de una compañía o de un negocio.
Partiendo de dichas acepciones se podría utilizar como frase que dejara patente las mismas, la siguiente: Pedro ha sido ascendido dentro de su empresa como reconocimiento a la magnífica gestión que ha realizado al frente del área en el que se encontraba trabajando.
Es importante subrayar que la gestión, que tiene comoobjetivo primordial el conseguir aumentar los resultados óptimos de una industria o compañía gracias a los cuales se puede conseguir que se cumplan las metas marcadas.
El primero de los citados puntales es lo que se reconoce como estrategia. Es decir, el conjunto de líneas y de trazos de los pasos que se deben llevar a cabo, teniendo en cuenta factores como el mercado o el consumidor, paraconsolidar las acciones y hacerlas efectivas.
El segundo pilar básico es la cultura o lo que es lo mismo el grupo de acciones para promover los valores de la empresa en cuestión, para fortalecer la misma, para recompensar los logros alcanzados y para poder realizar las decisiones adecuadas.
A todo ello, se une el tercer eje de la gestión: la estructura. Bajo este concepto lo que se esconde son lasactuaciones para promover la cooperación, para diseñar las formas para compartir el conocimiento y para situar al frente de las iniciativas a las personas mejores cualificadas.
El cuarto y último pilar es el de la ejecución que consiste en tomar las decisiones adecuadas y oportunas, fomentar la mejora de la productividad y satisfacer las necesidades de los consumidores.
Es importante resaltar queexisten distintos tipos de gestión. La gestión social, por ejemplo, consiste en la construcción de diferentes espacios para promover y hacer posible la interacción entre distintos actores de una sociedad.
La gestión de proyectos, por su parte, es la disciplina que se encarga de organizar y de administrar los recursos de manera tal que se pueda concretar todo el trabajo requerido por un proyectodentro del tiempo y del presupuesto disponible.
Otro tipo de gestión es la gestión del conocimiento (proveniente del inglés knowledge management). Se trata de un concepto aplicado en las organizaciones, que se refiere a la transferencia del conocimiento y de la experiencia existente entre sus miembros. De esta manera, ese acervo de conocimiento puede ser utilizado como un recurso disponible paratodos los integrantes de una misma organización.
La gestión empresarial que se verá con amplitud más adelante.
Por último, cabe destacar que la gestión ambiental abarca el grupo de tareas enfocadas al control del sistema ambiental con base en el desarrollo sostenible. La gestión ambiental es una táctica por medio de la cual se establecen acciones de perfil antrópico (relativo al hombre o serhumano) que influyen sobre el ambiente a fin de conseguir una calidad de vida óptima.
22-08-2014 5° A
Concepto de empresa
http://definicion.de/empresa/
Una empresa es una unidad económico-social, integrada por elementos humanos, materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su participación en el mercado de bienes y servicios. Para esto, hace uso de los factores...