Mercados

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Auditoria Administrativa

Trabajo Final


Profesor: Trino Moska Miranda









Auditoria del Área de Seguridad

Equipo de Seguridad
Norma



Descripción General

Nombre de la Empresa: Laboratorios Pisa

Giro de la Empresa: Farmacéutica


Dirección: Calle Broca #2503 Alamo Industrial
Guadalajara Jalisco


Teléfono: 38-40-75-22





Página Web:www.laboratorios-pisa.com.mx
















Giro de la empresa

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Investigación Preliminar



Principales Proveedores

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Principales Clientes

❖ Instituto Mex. del Seguro Social
❖ Farmacias de Similares
❖ Instituto Seg. Soc. Trabajadores Edo.

❖ Hospital Puerta de Hierro
❖ Hospitaldel Carmen
❖ Hospital San Javier
❖ Hospital San José
❖ Hospital San Francisco
❖ Instituto Seg. Soc. Trabajadores Edo.









Organigrama de la Empresa

Laboratorios Pisa

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Perfil del Auditor

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Entrevistas Previas.

¿Cuentas con un análisis de la NOM -017-STPA-2008 REFERNTE AL EQUIPO DE PORTECCIONpersonal?.

¿Son cumplidas cabalmente las obligaciones del patrón y los trabajadores mencionada en los puntos 5 y 6 de la normatividad correspondiente?.

¿Se contemplaron todos los puestos de trabajo para la elaboración del análisis de la norma aplicable?.

Se menciona en los procedimientos operativos el uso del EQ. de protección personal.

¿El personal utiliza el equipo de protecciónpersonal?.

¿Cuáles son las normatividades aplicables al centro de trabajo que se va a auditar?.



¿Quiénes son los integrantes de la comisión de Seguridad e higiene Industrial?.
¿Cada cuando se cambia el calzado se seguridad al personal?.



¿Hay algún organigrama establecido donde se evidencia al responsable de área de seguridad e Higiene industrial ?.



¿Existe algún programa decapacitación en la organización?


¿Existe algún reglamento de seguridad e Higiene en la organización?

Determinación del Área a Estudiar

Departamento a Auditar:

Seguridad Industrial.


Objetivos de Seguridad Industrial

Es prevenir accidentes laborales consecuencia de las actividades de producción, busca proteger la integridad del trabajador, así como mantener la salud en óptimascondiciones.





Determinación de los Detalles a Estudiar

Puntos a considerar en la Auditoría

• Conocimiento de la Política de SSyMA .
• Implementación y desempeño de controles operacionales.
• Acciones correctivas de auditorías pasadas.
• Entrenamiento del personal y contratistas
• Manejo de residuos.
• Evaluación y cumplimiento legal.Revisiones gerenciales de los sistemas






Agenda Auditoría

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Entrevistas y Cuestionarios

Cuestionario Para Los Departamentos

Objetivo: Recabar información relacionada con el departamento de ciencias económico–administrativas, sus funciones, sus procesos y la implicación que este tiene en el proceso de reinscripción.

Aspectos Generales

Puesto:________________________________________________

1.- ¿Cuál es el nombre del jefe del departamento?

2.- ¿Cuánto tiempo tiene en el cargo?

3.- ¿Cuál es la estructura del departamento?

4.- ¿Cuántas personas integran el departamento?

5.- ¿Cuál es el objetivo del departamento?

6.- ¿Cuáles son sus funciones principales?

7.- Según su criterio y de forma clara y precisa, diga usted, ¿qué valores rigen elcomportamiento del departamento?

8.- ¿El departamento participa en el proceso de capacitación?
a) Sí
b) No
c) No lo sé

9.- ¿Con cuántos departamentos se vincula en este proceso y cuáles son?




Formato del Cuestionarios

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Observaciones Directas

• Preparación y respuestas de emergencia.
• Prevención, investigación y seguimiento de accidentes.

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