Mercadotecnia

ESTUDIO ANUAL 2014

SUELDOS Y
SALARIOS EN
MERCADOTECNIA

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS EN MERCADOTECNIA 2014

INTRODUCCIÓN
A principios del año pasado expertos internacionales estimaban que la economía
mexicana tendría un crecimiento de 3.4 por ciento sobre el Producto Interno Bruto
(PIB).
Sin embargo, el PIB en México creció únicamente un 1.2 por ciento, siendo el avance
más bajode los últimos tres años, de acuerdo con datos del Banco de Información
Económica del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI).
A pesar de este panorama, la industria de la publicidad y mercadotecnia en México
durante el 2013 logró mantener los porcentajes de crecimiento alcanzados a finales
de 2012 aunque con un ritmo ligeramente menor.
De acuerdo con estimaciones delDepartamento de Investigación de Merca2.0, para
el 2012 dicha industria creció un 7.77 por ciento mientras que para el año pasado
las cifras estimadas indican un crecimiento de 6.22 por ciento.
La relativa estabilidad de la que goza el sector de la comunicación publicitaria en
México, permite que la industria incremente su capacidad para generar empleos.
Para el cierre de 2013, previsiones de Merca2.0aseguran que el número de
trabajadores provenientes de la industria publicitaria a nivel nacional alcanzará
1.67 millones, al registrar un crecimiento del 4.37 por ciento.
Frente a este panorama, el equipo de investigación de Merca2.0 se dio a la tarea de
investigar la situación laboral actual de la industria de la mercadotecnia y publicidad,
con lo que el presente documento tiene comoobjetivo descubrir la percepción de los
empleados del sector en tanto a satisfacción laboral, la respuesta de las empresas
ante la oferta de personal y la situación de los salarios en el sector.
Esperamos que la información presentada sea de utilidad.

Este reporte fue elaborado por la Unidad de Investigación de Merca2.0. Merca2.0 es parte de Grupo de Comunicación Kätedra.
Copyright 2014Mercadotecnia Publicidad | Revista Merca2.0 - Todos los Derechos Reservados

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS EN MERCADOTECNIA 2014

Este reporte fue elaborado por la Unidad de Investigación de Merca2.0. Merca2.0 es parte de Grupo de Comunicación Kätedra.
Copyright 2014 Mercadotecnia Publicidad | Revista Merca2.0 - Todos los Derechos Reservados

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS EN MERCADOTECNIA 2014Este reporte fue elaborado por la Unidad de Investigación de Merca2.0. Merca2.0 es parte de Grupo de Comunicación Kätedra.
Copyright 2014 Mercadotecnia Publicidad | Revista Merca2.0 - Todos los Derechos Reservados

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS EN MERCADOTECNIA 2014

Este reporte fue elaborado por la Unidad de Investigación de Merca2.0. Merca2.0 es parte de Grupo de Comunicación Kätedra.Copyright 2014 Mercadotecnia Publicidad | Revista Merca2.0 - Todos los Derechos Reservados

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS EN MERCADOTECNIA 2014

Este reporte fue elaborado por la Unidad de Investigación de Merca2.0. Merca2.0 es parte de Grupo de Comunicación Kätedra.
Copyright 2014 Mercadotecnia Publicidad | Revista Merca2.0 - Todos los Derechos Reservados

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS ENMERCADOTECNIA 2014

Para las mujeres empleadoras en la industria, al momento de contratar personal nuevo es vital
que los candidatos hablen más de dos idiomas (61.4 por ciento), mientras que para los hombres
que los aspirantes a un puesto tengan contactos al interior de la industria se ubica como el
principal atributo para contratar a un nuevo empleado (51.4 por ciento).

Este reporte fueelaborado por la Unidad de Investigación de Merca2.0. Merca2.0 es parte de Grupo de Comunicación Kätedra.
Copyright 2014 Mercadotecnia Publicidad | Revista Merca2.0 - Todos los Derechos Reservados

ESTUDIO DE SUELDOS Y SALARIOS EN MERCADOTECNIA 2014

El grueso de la fuerza laboral dentro de la industria, está compuesto por talento joven, si se
considera que desde las agencias de publicidad,...