Mercadotecnia
1.- salario base $115 por jornada de trabajo.
Producción estándar de 50 unidades = 75% de eficiencia del trabajador.
Producción real del obrero: 55 unidades.
*Determinar el resultado del salario por dia de esta trabajador, el salario por hora, el % de eficiencia, el factor de ajuste del salario base y el premio total.
Solucion:
Salario x hora=120/8= 15
= (75%)(55Uds)= 82.5 = 83% porcentaje de eficiencia
50
Por ajuste = 83% - 75% = 8% + 5% = 13% premio total
= salario devengado= (8)($ 15) = 120
Mas prima por sobre eficiencia = ($ 120)(13%) = 15.6__
Salario por día $135.6EMERSON
2.- Salario base $56 por 8hrs, salario por hora $ 7.00.
Producción estándar de 70 uds = 75% de eficiencia del trabajador.
Producción real del obrero 73 uds.
*Determinar el resultado del salario por dia de esta trabajador, el % de eficiencia, el factor de ajuste del salario base y el premio total.
Solución:
Salario por hora= $7.00
= (75)(73) = 78.21 = 79%- porcentajede eficiencia
70
Por ajuste= 79% - 75% = 4%+5% = 9%- premio total
Salario devengado= (8hrs) ($7.00) = $56
Mas prima por sobre eficiencia= ($56 )(9%)= 5.04
Salario total = $61.04
3.- salario base $80 por jornada de trabajo.
Producción estándar de 90unidades = 75% deeficiencia del trabajador.
Producción real del obrero: 100 unidades.
*Determinar el resultado del salario por dia de esta trabajador, el salario por hora, el % de eficiencia, el factor de ajuste del salario base y el premio total.
Solucion:
Salario x hora=80/8= $10.00
= (75%)(100uds) = 83.33 = 84% porcentaje de eficiencia
90
Por ajuste = 84%-75%=9%+5%=14% premiototal
= salario devengado= (8)($ 10) = $80
Mas prima por sobre eficiencia = ($ 80)(14%) = $11.02__
Salario por día 91.2
4.- salario base $152 por jornada de trabajo.
Producción estándar de 40unidades = 75% de eficiencia deltrabajador.
Producción real del obrero: 46 unidades.
*Determinar el resultado del salario por dia de esta trabajador, el salario por hora, el % de eficiencia, el factor de ajuste del salario base y el premio total.
Solucion:
Salario x hora=152/8= $19
= (75%)(46Uds) = 86.25% = 87% porcentaje de eficiencia
40
Por ajuste = 87%-75%= 12%+5%= 17% premio total
= salariodevengado= (8)($ 19) = 152
Mas prima por sobre eficiencia = ($ 152)(17%) = $25.84__
Salario por día $177.84
5.- salario base $184 por jornada de trabajo.
Producción estándar de 68 unidades = 75% de eficiencia del trabajador.Producción real del obrero: 85 unidades.
*Determinar el resultado del salario por dia de esta trabajador, el salario por hora, el % de eficiencia, el factor de ajuste del salario base y el premio total.
Solucion:
Salario x hora=184/8= 23
= (75%)(85Uds) = 93.75 = 94% porcentaje de eficiencia
68
Por ajuste = 94% - 75% = 19% + 5% = 24% premio total
= salariodevengado= (8)($ 23) = $ 184
Mas prima por sobre eficiencia = ($ 184)(24%) = $44.16__
Salario por día $228.16
GRANTT
1.-Salario por tiempo
Tarea estándar asignada por jornada 35 unidades.
Salario minimo por jornada: $168.
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