Metodologia 5 ´s
Los pequeños detalles son lo que hacen la perfección, pero la perfección nunca será un pequeño detalle. Miguel Ángel (pintor)
Curso 5´s
Objetivo del Curso
La intención es dar a conocer la metodología conocida como 5 S´s, la cual es una práctica de calidad ideada en Japón, que ha probado ser una excelente herramienta de mejora para la cultura de trabajo.
Curso 5´sObjetivo de las 5 ´S • • • • Crear un lugar de trabajo agradable Detectar necesidades Detectar fallas en la organización Determinar áreas de poca seguridad e higiene • Eliminar distracciones • Áreas de poco control
Curso 5´s
Objetivo de las 5 S´s
• Organizar el área de trabajo • Tener mayor seguridad • Aumentar la productividad • Mejorar calidad • Control del área de trabajo • Limpieza en elárea de trabajo Facilidad de identificación de problemas. Facilidad de identificación de responsabilidades. Fácil acceso/ retorno de artículos. Imposición de estándares Reducir desperdicio Sostener limpieza / orden
Curso 5´s
Implementación
Al implementar el programa de las 5´s se consigue una empresa limpia, ordenada y un grato ambiente de trabajo.
Curso 5´s
¿Qué son las 5´s?
•Es una filosofía que se enfoca en el trabajo efectivo, organización del lugar y procesos. • Esta técnica se utiliza para establecer y mantener un ambiente de calidad en una organización.
Curso 5´s
¿Qué son las 5´s?
• Método de 5 pasos, dirigido a proveer un medio ambiente de seguridad física que apoye a los empleados, facilite la comunicación, elimine desperdicios y promueva la mejoracontinua.
Curso 5´s
Pasos de las 5´s
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Seiri Seiton Seiso Seiketsu Shitsuke
Seleccionar Organizar Limpiar Estandarizar Seguimiento
Curso 5´s
Pasos de las 5´s
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1S. 2S. 3S. 4S. 5S.
Mantenga lo necesario Tenga todo en orden Conserve todo limpio Cuide su salud física y mental Observe un comportamiento confiable.
Curso 5´s
¿Por qué implementar 5´s?• • • • • •
Incrementar la productividad Lograr un alto nivel de calidad Disminución de los costos Alcanzar objetivos en tiempo Tener un lugar de trabajo seguro Elevar la moral del equipo de trabajo
Curso 5´s
Realidad sobre las 5´s? • 5 S´s es...
• La base para mejorar las operaciones en el área de trabajo. Mejora continua Trabajar de manera inteligente Utilizar el sentido común parala o solución de problemas Se enfoca a todo el despacho
5 S´s no es …
Un simple tema de limpieza en el área de trabajo.
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Sólo un programa o un evento Trabajo pesado Significa confusión, ser difícil complicado No se enfoca a una área específica
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Curso 5´s
Armar un equipo de trabajo
Somos un todo, una unidad… Mi trabajo afecta a otros por eso debo cooperar en beneficiomutuo… El bienestar colectivo.
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Las 5´s
Curso 5´s
Las 5´s
Seleccionar – Seiri
Es separar lo que es necesario de lo que no lo es y tirar lo que es inútil
Curso 5´s
Las 5´s
Seleccionar – Seiri
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¿ Cómo ?
Haciendo inventarios de las cosas útiles en el área de trabajo. • Hacer un listado de los materiales o equipos que no sirven en el área de trabajo. •Desechando las cosas inútiles
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Procesos de Selección • Reconocer las áreas de oportunidad • Definir los criterios de selección
* útil o inútil * Necesario. Se selecciona como necesario todo lo que se va a usar durante un mes de trabajo. ( nivel de necesidad) * No necesario. El excedente de lo que se usa en el área de trabajo.
• Identificar los objetos seleccionados • Evaluar losobjetos seleccionados
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Seleccionar: en tu oficina
• Establecer un sistema de clasificación basado en el nivel de necesidad: • • • • Nunca________________________________ Ocasionalmente________________________ A menudo_____________________________ Siempre_______________________________
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Ejemplo de un área de oportunidad
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Diagrama de flujo para...
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