Metodologia CINDY

ACTIVIDAD 1:


Definición de la investigación:
La investigación es el proceso intelectual y sistemático que se realiza para tener conocimiento o ampliar la información de un tema o asunto.
Es elestudio sistematizado que surge de una hipótesis o una pregunta y tiene como objetivo encontrar respuesta y dar soluciones a un problema puntual, etc.
Caso de investigación:
¿Cuál es el problema quese requiere resolver?
Es la necesidad de encontrar un personal capacitado para los procesos que requiere la empresa.
¿Son necesarios los pasos para el fin que se proyecta?
Si son necesarios ya quepara realizar una investigación se deben tener en cuenta los procesos sistematizados para así mismo dar solución al problema.
¿Cree que sobra alguno de los anteriores pasos? Porque?
Pienso que diseñaranuncios sobra, ya que al realizar la convocatoria se está dando la publicidad a la vacante y así mismo las personas pueden conocer la necesidad de la empresa .
Explique cada paso y relacióneloDescribir el puesto de la vacante: Se debe hacer un estudio del puesto de trabajo para lograr tener conocimiento de las exigencias de la empresa para así lograr encontrar el perfil de la personaindicada.
Describir requisitos para el puesto: Ya después de haber realizado el estudio del puesto vacante, es necesario tener en cuenta los aspectos que se requieren específicamente para el puesto detrabajo.
Diseñar anuncios y crear la convocatoria: Es hacerle la publicidad al puesto que se requiere para suplir la necesidad de la empresa y así mismo las personas tengan cocimiento del perfil que sebusca.
Seleccionar el personal: Se debe hacer una valoración del candidato y reconocer si logra aportar y suplir las carencias de la empresa. Deben cumplir con el perfil requerido, esto se deberealizar mediante una entrevista.
Contratar al personal: Ya después de seleccionar al candidato indicado es necesario concretar acuerdos económicos.
Capacitar al nuevo personal: Este es muy importante,...