Metodologia de solucion de problemas

Metodología de solución de problemas

Método: es una forma ordenada de hacer las cosas
Problema: Una circunstancia que nos afecta en nuestro objetivo,
1) identificar y plantear elproblema. Definir y entender exactamente el problema para poder cargar varias altenativas.
2) alternativas de solución del problema. La mayoría de los problemas tienen mas de una solución por eso esnecesario pensar en varias alternativas
3) Seleccionar alternativa de solución. se busca la mas adecuada y la que de solución de raiz
4) Desarrollo de la alternativa. Desarrollar todo lonecesario que se necesita para llevar nuestra alternativas.
5) Evaluar la solución. dar seguimiento a los resultados obtenidos para la solución del problema

Ejemplo
1. Caja mal cortada
2.Cortar y separar cajas de arranque de máquina-autorización de arranque
3. Sacar todo el material de ajuste
4. Dar instrucciones a personal involucrado – Destinar un área para depositar materialde ajuste de maquina
5. Evaluar

Ciclo de Deming
Ciclo de Mejora continua








Planificar: consta de 4 pasos,
1. identificar el problema donde se define y se establece unameta
2. Es el análisis del fenómeno
3. Es el análisis del proceso en donde se identfican las causas que genera el problema
4. Es el plan de acción, establece un plan sobre las cuasas
Hacer:consta de en ejecutar respecto a lo establecido en la planificación
Verificar: revisar si se llevó acabo de acuerdo a todo lo planteado
Si logramos con éxito lo planeado tomo lo

Nuevafilosofía (nueva era de economía)
3 inspección (se debe dejar l inspección)
4 comprar ( eliminar los precios bajos)
5 Mejor continua
6 Entrenamiento
7 Liderazgo
8 Miedo
9 Barreras Romperbarreras entre departamentos
10 eslóganes
11 cuotas (no se debe de trabajar sobre pedimento de cantidades si no con objetivos)
12 Logros personales
13 capacitacion ( Transformacio )