metodologia

RECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES
METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION






  ÁNGELA PAOLA SÁENZ FUYA
CODIGO: 1049633135
GRUPO:100103_809



 
 
PRESENTADO A:
TAMARA CHACONUNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD)
ESCUELA CIENCIAS SOCIALES ARTES Y HUMANIDADES
PROGRAMA PSICOLOGIA
TUNJA
14-09-2013

INTRODUCCION
En el siguiente trabajo podemosaportar al autoconocimiento que estamos viviendo con las nuevas tecnología que han llegado a ayudar a las personas que estudian a distancia como las personas que trabajan de esta forma. Desarrollando, sucompromiso social y su intervención tecnológica y comunitaria para así permitir la apropiación de las nuevas opciones tecnológicas para su aplicación en
Situaciones que sean necesarias el teletrabajo.


























ROL
RESPONSABLE
OBSERVACIONES

LÌDER DE GRUPO
Ángela Paola Sáenz fuya
Muy buena participación muy activaba con susobservaciones y opiniones y gran interpretación

LIDER DE DEBATE
Lizeth Johana Betancourt
Muy buena participación muy activaba con sus observaciones y opiniones y gran interpretación

RELATOR



UTILEROSilvio Fernando Ariza
Muy buena participación muy activo con sus observaciones y opiniones y gran interpretación

VIGIA DEL TIEMPO










1. Conclusiones y aprendizajes del debaterealizado en torno al desarrollo científico-tecnológico elegido y estudiado.
CONCLUSIONES
El teletrabajo que se realiza fuera del lugar normal de trabajo”, lo cual implica que el trabajador no seencuentra físicamente vinculado a su centro de trabajo en la totalidad del tiempo que cumple con sus obligaciones contractuales..
El teletrabajo que se organiza de manera diferente”, este elementoayuda a diferenciar el teletrabajo de otros sistemas de empleo, aun cuando cumplan con las variables anteriores. Como ha sido referido, existen labores que se realizan fuera de centros de trabajos...