metodologia

1. DIMENSIONES DE UNA PERSONA SEGÚN SANTO TOMAS

HOMBRE

Es un ser animado racional y pensante, un individuo con cualidades y defectos.

Persona humana unidad integral cuerpo y alma











2. EL ADMINISTRADOR Y EL NEGOCIANTE

EL NEGOCIANTE: El éxito en esta vida de negocios es en proporción directa al número de personas aquien podemos rendir un servicio de maravilla
El secreto radica en saber hacer clientela, de ahí que conocer alguna técnica de mercadeo debe servir para crecer en la aceptación del producto o servicio que se ofrece.
Lo primero que debe hacer es elegir el servicio, producto o artículo que desea producir y colocar en venta al público, con el fin de calcular los costos de producción y deadquisición, según el caso y enseguida aplicar la formula sencilla de cálculo del precio de venta, con lo cual estará en condiciones de competir en el mercado .
La calidad es fundamental, si se quiere lograr que su producto tenga aceptación en el mercado, debe cuidar la calidad en todos los aspectos del producto en cuestión, sin descuidar el mas mínimo detalle de funcionamiento, color, forma, presentación,olor, sabor, tiempo de oportunidad, horario, etc., etc., y además atender las opiniones de los clientes acerca de su idea o concepto que percibe del producto o servicio, con la finalidad de retroalimentar dicha información al departamento de diseño y producción. Todo lo cual redundará en una mejor calidad y aceptación de los productos o servicios ofrecidos en el mercado.
Aquí es importantedestacar que la vocación de servicio de todo aquel que ofrece un servicio al público debe redundar en la satisfacción del cliente, de manera que éste último no se vaya "hablando mal de la casa", como suele suceder cuando se descuida este aspecto importante, que desde el principio no deseamos que eso suceda, sino todo lo contrario, porque se debe tener presente que los mejores promotores son quienes hanrecibido la mejor atención, de ahí la importancia que reviste dar de sí lo mejor cada día en la atención al cliente.
Por otro lado, hay que mencionar también que se debe revisar cuidadosamente el desarrollo de las actividades al término del día de trabajo con la finalidad de detectar las irregularidades o posibles errores que se pudieran cometer para prevenir que en el futuro no se repitan opuedan ocurrir, lo cual nos ubicaría en un proceso constante de mejora continua y de aseguramiento de la calidad de la atención.
Este proceso debe ser continuo y permanente para que no se altere nuestro ritmo en la calidad. Esa es la importancia que reviste el proceso de mejora continua que nos permitirá por un lado mejorar la calidad y ampliar la demanda ampliando la clientela y por otro ladocrecer.
Toda empresa aspira a crecer como fin "último" o "supremo" ya que con ese fin fue creada.
El propósito final de toda empresa es crecer, y una vez que se ha establecido toma un ritmo de crecimiento basado en el crecimiento de la demanda, por lo tanto a mayor crecimiento de la demanda mayor debe ser la oferta hacia el público. Esta es una ley del mercado, que determina los precios vigentes,basados en la ley de la oferta y la demanda.
ADMINISTRADOR: será la clave, en buena parte, del éxito que se tenga, tenga presente, que, la buena administración consiste en sentido común y de humanidad, debe estar atento siempre del desempeño del administrador, porque éstos sufren terror bajo la apariencia de estar perdiendo sus facultades, porque en el mundo de los negocios la apariencia de poderes poder.
Cuando el miedo gobierne las relaciones es probable que haya malos entendidos, desconfianza, programas ocultos, etc... El sentido común ha salido disparatado por la ventana. El resultado es que la gente sufre y la productividad cae.
Cuando la gente esta constantemente en guardia, "politiqueando" por  hacerse de poder ó para protegerse, tienen poco tiempo para crear productos y para...