metodologia



“Año de la promoción de la industria responsable y del compromiso climático”

UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS
FACULTAD DE INGENIERÍA CIVIL

EL SER HUMANO – LA PERSONALIDAD – DINAMICAS DE GRUPO – TRABAJO EN EQUIPO – MOTIVACION – TECNICAS Y METODOS DE ESTUDIO – EL INTERAPRENDIZAJE

Asignatura:

MÉTODOLOGIADEL TRABAJO UNIVERSITARIO


DOCENTE:


MG. BLAS SANTOS TINTAYA

SEMESTRE: I

PUNO – PERU

2014 - I



EL SER HUMANO

El "Ser Humano" es una unidad en donde los factores biológicos, psicológicos y sociales constituyen un Sistema. La Teoría General de Sistemas que desarrolló Von Bertalanffy sostiene que todos los niveles de organización están unidos de tal forma que el cambio enuno necesariamente afecta a los otros.

LA INTEGRACIÓN
La integración es un proceso de relación e interacción dinámico, integra múltiples factores, que posibilita a las personas que se encuentran en un sistema particular, a participar del que hacer relación hombre naturaleza.
La integración debe estar soportado en la igualdad equidad y justicia. Asi mismo la integración responde a losfactores Biospsicosocial, como un conjunto de cualidades que le permitan la aceptación.
Biológico – Psicológico – Social.
TIPOLOGÍAS DE INTEGRACIÓN:
LA INTEGRACION POLITICA
Es básicamente, la extensión del poder de un grupo hacia un territorio anteriormente fraccionado. Esto implica la transferencia de la obediencia desde las distintas regiones y desde los distintos grupos a las autoridadescentrales. Esta integración puede producirse de diversas modalidades y su objetivo no es sólo la creación de una unidad central fuerte, sino la construcción de un mercado único
Se refiere al proceso de creación de una identidad común a todos los grupos étnicos, lingüísticos, religiosos y regionales con el fin de que se sientan parte de la misma comunidad política. Mientras el proceso de integraciónterritorial consiste principalmente en imponer obediencia, el proceso de integración nacional consiste en la aceptación, por parte de la población, de las órdenes provenientes de las autoridades centrales porque se consideran legítimas, por tanto, el proceso de integración nacional recibe un fuerte influjo del proceso de integración territorial.
INTEGRACIÓN ECONÓMICA
Es el proceso por el cualparticipamos en la esfera de la economía producción – productividad, al acceso a los mercados de bienes y servicios y a la competencia comercial.
INTEGRACIÓN SOCIAL
Se refiere al acceso y vinculo de un conjunto de relaciones sociales, por participar en la necesidad del bienestar social.
Alimentación
Vivienda
Salud
Servicios básicos.
LA INTEGRACION CULTURAL
Es el proceso mediante el cualcada se interrelaciona con cada particularidad de su cultura, compartiendo:
Valores.
Usos.
Tradiciones.
costumbres, etc.
La interacción y asimilación de estos patrones se establece por el proceso de socialización.

.EL ARTE DE APRENDER A INTEGRARNOS
Relacionarse es una de las "habilidades para la vida" más importantes. Todo el mundo necesita desarrollarla. Necesitamos relacionarnos de unamplio abanico de maneras y en diferentes tipos de relaciones. Estas abarcan desde las relaciones evidentes con nosotros mismos, nuestras familias, parejas y amistades hasta el relacionarnos con las cosas, las tecnologías y las ideas y con el mundo en conjunto.
No nacemos sabiendo como relacionarnos. Necesitamos aprender esto mediante combinaciones de ensayo y error, imitación, modelado deideales y creatividad. Este es un proceso de modelado natural; Por la variedad de situaciones y las posibles maneras de relacionarse, pocas personas llegan a desarrollar la manera más efectiva de relacionarse para cada tipo de relación.
Tenemos que entender la definición de arte:
Arte:
Es el conjunto de capacidades, habilidades y destrezas que permiten integrarnos a un determinado medio....