Metodos De Investigacion De O Y M

METODOS DE INVESTIGACION DE ORGANIZACIÓN Y METODOS EMPRESARIALES

- Determinar las necesidades específicas que existen dentro del campo de aplicación y la identificación del problema que requiereatención prioritaria.
- Descripción detallada de la ubicación, naturaleza y extensión del problema.
- Establecer el tipo de conocimientos técnicos o habilidades que se requerirán para resolver elproblema.
- Estimar el tiempo, recursos humanos y materiales que serán necesarios para resolver el problema, así como las técnicas administrativas. 
-Determinada la naturaleza y la magnitud delproblema.
-Debe formularse el plan y los programas de trabajo para llevarlo a cabo, examinando las diferentes opciones para efectuar la investigación definitiva y fijar las normativas y condicionesgenerales que regirán su desarrollo.
-finalmente debe presentarse en un informe que indique la apreciación del problema y el plan de trabajo que se utilizará para resolverlo, especificando con claridad quees lo que se va a realizar y por qué, en donde, cómo, cuándo y quienes lo harán, así como las acciones, los recursos, el tiempo y el costo de su elaboración e implementación.
-Al llegar a conclusionesy recomendaciones sólidas y efectivas, a través de la descripción de los siguientes contenidos:
- Antecedentes y justificación del estudio.
- Propósito y objetivos del estudio y los resultados quese esperan obtener.
- Alcance y limitaciones del estudio.
- Acciones o fases necesarias para lograr el objetivo.
- Los recursos humanos, materiales y financieros necesarios en cada acción o fasedel estudio.
- El cronograma de actividades que indique las fechas de inicio o terminación de cada acción o fase del estudio.
- Las estrategias y tácticas administrativas que se adoptarán paraconducir la investigación.
- La delimitación de responsabilidades para cada una de las fases del estudio.
- Los programas auxiliares de información y orientación acerca de la naturaleza y propósitos del...