metodos de investigacion en psicologia

Páginas: 5 (1007 palabras) Publicado: 25 de septiembre de 2014
MÉTODOS DE INVESTIGACION EN PSICOLOGIA.
“Todas las ciencias requieren evidencia empírica basada en observación y experimentación”, algunos métodos que la psicología aplica son:
La observación natural: Como el termino lo indica, este método consiste en observar a una persona o un animal en su ambiente natural, en vez de hacerlo en un laboratorio o en una jaula en el caso delos animales. ¿Porqué es mejor?, porque una ser vivo suele ser más espontáneo o natural en su zona de confort. Los observadores deben medir la conducta de manera sistemática.

Algunas desventajas son que el psicólogo tiende a analizar muy detalladamente el comportamiento de la persona a observar, y puede presentarse que ésta última realice acciones rápidas e irrepetibles, lo cual no permitirá al profesional unaobservación más detallada de lo que está sucediendo.

“Otra desventaja es el sesgo del observador, se refiere a expectativas que pueden distorsionarse o influir en su interpretación de lo que en realidad de observó”.

Estudios de caso:” Una descripción detallada de uno (o unos cuantos) individuos”.

Aunque sea similar en algunos aspectos al método de observación natural, éste por loregular se apoya de observación, entrevistas, pruebas psicológicas y alguna otra medida que el profesional considere reveladora.

Unas desventajas, son también el sesgo del observador y que es difícil poder dar una conclusión general a partir de un solo caso, pues cada persona es un mundo distinto y único.

Encuestas: En ésta técnica se aplican preguntas predeterminadas a una o a un grupo depersonas cuidadosamente seleccionadas.

Es importante ser cuidadosos con la elaboración de las preguntas, deben ser bastantes claras para evitar respuestas ambiguas, también no formular preguntas directivas, la razón de esto es que las respuestas serán más específicas y honestas.

Al igual que los dos métodos antes ya mencionados, los resultados proporcionan datos crudos que describen conductas,creencias, opiniones ya actitudes, pero no son muy útiles para hacer predicciones o explicar la causa(s) de la conducta.

Investigación correlacional: Ésta técnica se basa en aplicar una variedad de pruebas de aptitud y personalidad a un grupo de personas que quieran trabajar en un mismo sitio. Lo que determinan las pruebas es que tan apto está el sujeto para los requisitos que el área laboralexige y como podría ser su desarrollo o desempeño.

Estos datos correlaciónales (que dos fenómenos parecen estar relacionados), no permiten al profesional identificar causa y efecto.

A pesar de sus limitaciones, a menudo arroja luz sobre importantes fenómenos psicológicos.

Investigación experimental: el método correlacional sugiere algunas predicciones, pero si se quiere saber la causade los fenómenos psicológicos, se suele recurrir al método experimental. Aquí el profesional “puede manipular e eventos o circunstancias seleccionadas y medir los efectos de esas manipulaciones en la conducta sucesiva”.

Sus elementos son los participantes; que son las personas a quienes se observaran, la variable independiente; es la variable que será manipulada para probar efectos en lavariable independiente, y por último la variable dependiente; ésta es para ver cómo cambia de acuerdo a la manipulación de la independiente.

Una desventaja es que puede que el conducto sea distinto por estar en un escenario artificial.



Para llevar a cabo una investigación o una prueba, no es necesario utilizar solo uno de los métodos ya vistos, puede resultar bastante común el uso de todoso algunos de ellos para obtener mejores resultados al final de la investigación.

Al momento de hacer una investigación, el profesional estudia casi siempre una pequeña muestra (que puede ser aleatoria) para luego dar resultados generales acerca de poblaciones más grandes.

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