Metodos de investigacion

Páginas: 104 (25870 palabras) Publicado: 7 de febrero de 2012
UNIVERSIDAD HISPANOAMERICANA

Facultad de Ciencias Sociales Sede Heredia
Tesina para optar por el Grado Académico de Bachillerato en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos

Guía para la elección del personal en el departamento de recursos humanos con un nuevo enfoque humanista en las empresas.

Profesor: Gilbert Jiménez
Elaborado por:
Danny Ulate Paniagua
YarelisGaleano Leiton
Vianney Medina Obregón
Steven Campos Zarate
Katherine Salas Salas

Heredia, Costa Rica Junio, 2011
UNIVERSIDAD HISPANOAMERICANA

Facultad de Ciencias Sociales Sede Heredia
Tesina para optar por el Grado Académico de Bachillerato en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos

Guía para la elección del personal en el departamento de recursos humanos con unnuevo enfoque humanista en las empresas.

Profesor: Gilbert Jiménez
Elaborado por:
Danny Ulate Paniagua
Yarelis Galeano Leiton
Vianney Medina Obregón
Steven Campos Zarate
Katherine Salas Salas

Heredia, Costa Rica Junio, 2011
Señores (as)

Universidad hispanoamericana

Como tutor de la tesina “Analisis de la eficacia del proceso de reclutamiento y selección administrativo dexxxx”, alizada por los estudiantes xxxxxxxxxxxx cedula xxxxxxxx, mi persona por medio de la presente da el visto bueno de que dicha tesina ha sido revisada por este servidor, razón por la cual cumple con los requisitos necesarios para continuar con la siguiente etapa sin mas por el momento:

Lic. Andres Miguel Garcia Aparicio
Tutor y profesor de la Universidad Hispanoamericana

Índice decontenido, cuadros, gráficos

Constancias del tutor, lector y filólogo
Dedicatoria y agradecimiento
Presentación o prologo

27 de Junio del año 2011
Señores
Universidad Hispanoamericana S. M.
Estimados señores:
Por medio de la presente me dirijo a ustedes para comunicarles mi aprobación, una vez revisado los cambios efectuados a la tesis de grado “Guía para la elección del personal deldepartamento de recursos humanos con un nuevo enfoque humanista en la empresa Frutera del Litoral”, elaborado por Danny Ulate Paniagua, Yarelis, Galeano Leiton, Vianney Medina Obregón, Steven Campos Zarate y Katherine Salas Salas.
La misma se adecúa a los requerimientos de forma y fondo solicitados para optar por el grado de Bachiller en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos.Heredia, 30 de octubre del 2010
En calidad de LECTORA METODOLOGICA de la TESINA Titulada: “Guía para la elección del personal del departamento de recursos humanos con un nuevo enfoque humanista en la empresa Frutera del Litoral”, a efecto de optar por el Grado Académico de Bachiller en Administración de Empresas con énfasis en Recursos Humanos, hago constar que el trabajo como tal, reúne losrequerimientos de forma y fondo que se solicitan para esta modalidad de graduación universitaria; por lo tanto, se autoriza su presentación ante el Tribunal Académico de la Universidad, una vez haya realizado las correcciones que se indican en oficio adjunto.

Atentamente,

Licda. Susana Araya Zamora, M.Sc. Lectora Metodológica
Nota: Según se señala en las directrices administrativas de laUniversidad, el trabajo debe ser revisado por un filólogo luego de ser aprobado por el lector y antes de presentarse al Tribunal.

San José, 13 de noviembre del 2010.
>
Señores
UNIVERSIDAD HISPANOAMERICANA
Estimados señores:
Hago constar que he revisado el trabajo de TESINA de los estudiantes Danny Ulate Paniagua, Yarelis, Galeano Leiton, Vianney Medina Obregón, Steven Campos Zarate yKatherine Salas Salas, denominado Guía para la elección del personal del departamento de recursos humanos con un nuevo enfoque humanista en la empresa Frutera del Litoral, DURANTE EL SEGUNDO CUATRIMESTRE DEL 2010, para optar por el grado académico de BACHILLERATO EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS CON ÉNFASIS EN RECURSOS HUMANOS.
He revisado errores gramaticales, de puntuación, ortográficos y de estilo que...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Metodos De Investigacion

    ...UNIVERSIDAD AUTONOMA DE NAYARIT unidad académica de odontología ENSAYO MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN Definición de caso. En epidemiología, es importante utilizar las definiciones de caso ya que permiten estandarizar los criterios con los cuales serán clasificados los casos. Toda definición de caso deberá incluir las tres dimensiones clásicas de las variables epidemiológicas: tiempo, lugar y persona. Es de vital importancia precisar lo que será definido como...

    Leer más
    1570 Palabras 7 Páginas
  • Métodos De Investigación

    ...Métodos de investigación Introducción La investigación es la herramienta, fuente principal con la que cuenta un arquitecto para lograr enfrentar con éxito un problema de diseño. Para llegar a esta solución, la investigación nos permite una amplia variedad de procesos, que aunque estos varían desde la inspiración creativa hasta el planteamiento de procesos razonados, todos te permiten solucionar tu problema de manera clara,...

    Leer más
    707 Palabras 3 Páginas
  • Metodos De Investigacion

    ...METODOS DE INVESTIGACIÓN La metodología es el conjunto de métodos o su descripción y, concretamente metódica es la parte de la lógica que estudia los métodos. La técnica es la aplicación práctica del método; así en forma inicial podemos decir que el método y la técnica forman la teoría y práctica de la investigación. B) LOS MÉTODOS DEDUCTIVOS El...

    Leer más
    1341 Palabras 6 Páginas
  • Métodos de la investigación

    ...Método de Investigación: Es el procedimiento riguroso, formulado de una manera lógica, que el investigador debe seguir en la adquisición del conocimiento. “El método lo constituye el conjunto de procesos que el hombre debe emprender en la investigación y demostración de la verdad”. El método se refiere a los procedimientos que se puede seguir con el propósito de llegar a demostrar la hipótesis, cumplir con los...

    Leer más
    1140 Palabras 5 Páginas
  • METODOS DE INVESTIGACION

    ...y la formulación del problema es una de las tareas más difíciles del investigador y se realiza antes de la formulación definitiva del problema a investigar. Así de esto deducimos: -El análisis del problema debe es previo a la realización de la investigación. – Se debe tener conciencia de la existencia del problema. – Se deben identificar sus causas para poder explicarlo mejor. – En todo momento y para que tenga sentido el problema, hay que estudiar las relaciones existentes con...

    Leer más
    949 Palabras 4 Páginas
  • metodos de investigacion

    ...Metodología de la investigación ALUMNOS A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 A10 A11 A12 A13 A14 A15 A16 A17 A18 P1 2 3 3 2 3 2 2 3 2 3 2 3 3 3 3 3 2 2 P2 3 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 P3 3 4 3 3 4 3 4 4 4 2 4 4 4 3 4 4 4 4 P4 4 4 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 3 3 3 4 4 4 P5 4 3 3 4 3 4 3 2 3 3 3 4 2 3 3 4 4 4 P6 3 4 3 3 3 4 3 2 3 3 3 3 3 3 3 4 4 4 P7 4 3 3 4 4 4 4 4 3 4 1 4 4 4 4 4 4 4 P8 3 3 2 3 2 4 3 3 3 1 3 4 3 2 2 2 3 4 P9 3 3 3 4 3 4 4 4 3 3 3 2 4 3 3 4 4 4 P10 2 2 3 2...

    Leer más
    970 Palabras 4 Páginas
  • Metodos De Investigacion

    ...Métodos de Investigación 1. ¿En qué consiste el método científico? El método científico es el modelo del que se basan los psicólogos y los científicos de otras disciplinas para adquirir sistemáticamente conocimientos y entender el comportamiento y otros fenómenos de interés. Este está compuesto por seis pasos: 1. Identificar el problema, muchas veces basándose en una teoría o investigaciones anteriores. 2. Formular...

    Leer más
    880 Palabras 4 Páginas
  • Metodos De Investigacion

    ...Los métodos verticales de análisis se emplean para analizar estados financieros como el Balance General y el Estado de Resultados, comparando las cifras en forma vertical. Se refiere a la utilización de los estados financieros de un período para conocer su situación o resultados. Es estático porque analiza y compara datos de un solo periodo. Los porcentajes que se obtienen corresponden a las cifras de un solo ejercicio. Como el objetivo del análisis vertical es determinar que...

    Leer más
    822 Palabras 4 Páginas

OTRAS TAREAS POPULARES

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS