Migracion Laboral

Caracterización sociodemográfica
y laboral de los trabajadores
temporales extranjeros en Colombia:
una mirada retrospectiva

Septiembre de 2013

Caracterización sociodemográfica y laboral de los trabajadores
temporales extranjeros en Colombia: una mirada retrospectiva
Migración Colombia
Sergio Bueno Aguirre
Director
Equipo técnico
Edwin Gómez Puentes
Coordinador Grupo Análisis
EstratégicoMigratorio
Isabel Cristina Ramírez Villegas
Jairo Danilo Gutiérrez Castillo
Laura Carolina Moreno Ruiz
Joaquín Antonio Rodríguez Villegas
Zulima Aidee Ramírez Zúñiga
Antonio Evelio Guzmán Villota
Carlos Leonardo Cano Paramo
John Ángel Sánchez Hernández
Danny Stiwar Usma Monsalve

Organización Internacional
para las Migraciones (OIM)
Marcelo Pisani
Jefe de Misión OIM Colombia
Programa Servicios deGestión Migratoria
Robert Natiello
Coordinador
Asistencia técnica
Unidad de Planeación, Investigación
y Evaluación
Clemencia Ramírez Herrera
Oficial de Investigaciones
Laura Mendoza Simonds
Analista de Investigaciones
Coordinación Interinstitucional
Donna Cabrera
Especialista en Cooperación Técnica

La Organización Internacional para las Migraciones (OIM) está consagrada al principio de que la
migraciónen forma ordenada y en condiciones humanas beneficia a los migrantes y a la sociedad.
En su calidad de principal organización internacional para las migraciones, la OIM trabaja con
asociados de la comunidad internacional para ayuda a encarar los desafíos que plantea la migración a nivel operativo, fomentar la comprensión de las cuestiones migratorias, alentar el desarrollo
social y económico através de la migración y velar por el respeto de la dignidad humana y el bienestar de los migrantes.
Esta publicación es posible gracias al apoyo técnico y financiero de Migración Colombia y de OIM.
© Migración Colombia – OIM
Primera edición. Bogota, septiembre de 2013
ISBN: 978-958-8469-81-2
Diseño, diagramación e impresión: Procesos Digitales SAS

ÍNDICE
Págs.
PRESENTACIÓN

13

INTRODUCCIÓN

15Capítulo 1.
Contexto del estudio

19

1.1

Antecedentes

19

1.2

Datos sobre la Inversión Extranjera Directa en Colombia

20

1.3

Datos sobre el empleo en Colombia

20

1.4

Referencias conceptuales

21

1.5

1.4.1

Historia de la inmigración en Colombia

21

1.4.2

Factores que favorecen la inmigración en Colombia

22

1.4.3

Migración laboral

23

Marco normativo

24

1.5.1

Normas einstrumentos internacionales

25

1.5.2

Antecedentes históricos de la legislación sobre migración laboral
en Colombia

27

3

Índice

Págs.
1.5.3

Legislación, desarrollo normativo y políticas públicas en materia
migratoria en Colombia

29

1.5.4

Procedimientos migratorios en Colombia

35

1.6 Objetivos

39

1.6.1

Objetivo general

39

1.6.2

Objetivos específicos

39

Capítulo 2.
Metodología

4

412.1 Fuentes de información

41

2.2 Población objetivo

42

2.3 Variables del estudio

42

Sociodemográficas

42

Laborales

42

Periodo de referencia

42

2.4 Tipo de investigación

42

Descripción de variables

42

Indicador de variación

42

Capítulo 3.
Resultados: Análisis de los flujos migratorios de trabajadores temporales extranjeros
en Colombia
45
Análisis de los flujos migratorios detrabajadores temporales extranjeros
en Colombia
3.1

Flujos migratorios internacionales en Colombia

45
46

3.1.1 Flujos de entrada de extranjeros a Colombia según el tipo de visa

48

3.1.2 Flujos de entrada y salida de extranjeros TT a Colombia

49

3.1.2.1

Saldos migratorios de extranjeros TT, 2007-2011

3.1.3 Principales nacionalidades de los flujos de ingreso de extranjeros TT

50
51

ÍndicePágs.
3.1.4 Flujos de entrada de extranjeros TT por puesto de control migratorio
3.1.4.1

Flujos de entrada de TT a través de puestos de control
aéreo

53
54

3.1.4.2 Flujos de entrada de extranjeros TT, según los puestos de
control terrestre

56

3.1.4.3 Flujos de ingreso de TT en las zonas fronterizas terrestres
con Venezuela y Ecuador

56

3.1.5 Intención de hospedaje de extranjeros TT

58...