MINUTA AGRESIVIDAD Y BUEN TRATO

Páginas: 8 (1862 palabras) Publicado: 10 de junio de 2013
LA FUNDACIÓN “MISION RESCATE OVEJA NEGRA” BAJO LA COBERTURA DE LA COMUNIDAD CRISTIANA CIELOS ABIERTOS Y LA COORDINACION DE LA PASTORAL EVANGELICA PENITENCIARIA (CONVENIO CONSEJO EVANGÉLICO DE VENEZUELA y el
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LAS RELACIONES INTERIORES Y JUSTICIA)
PROGRAMA “MUJERES Y HOMBRES NUEVOS”

MINUTA DEL SEMINARIO DE VIOLENCIA VS BUEN TRATO

AGRESIVIDAD ó VIOLENCIA: Eltermino agresividad (del latín gra Dior = marchar contra), hace referencia a un conjunto de patrones de actividad que pueden manifestarse con intensidad variable, incluyendo desde la pelea física hasta los gestos o exposiciones verbales que aparecen durante cualquier negociación. Formas de agresividad: Activa: actitud de pisoteo constante y sin escrúpulos hacia los derechos de las otra personasinvolucradas en el problema. Pasiva: actitud de saboteo o críticas. Tipos de Agresividad: 1) Física (golpes, patadas, etc.). 2) Verbal (insultos), 3) Facial (gestos). 4) Indirecta (hacia objetos de la persona afectada). Para Weisnger (1988), En la raíz de la conducta agresiva esta la ira, la define como “una sensación de disgusto debida a un agravio, malos tratos u oposición y que normalmente seevidencia en un deseo de combatir la posible causa de esa emoción”. Casi todos hemos tenido oportunidad de ver, en alguna ocasión, una persona dominada por la ira. Su aspecto, sus modales y sus palabras infunden temor y, a la vez, una profunda compasión. La ira es un sentimiento intensamente negativo, que brota y arraiga fácilmente en el alma de quienes están poseídos de amor propio, de orgullo,de vanidad, y pretenden que quienes lo rodean les obedezcan ciegamente sin contradecir jamás sus deseos, ideas o disposiciones, pues su orgullo los hace sentirse superiores a los demás y con derecho a exigirles obediencia y sumisión. Por otra parte, el estado de excitación que la ira provoca en la persona produce en ella un desequilibrio nervioso que además de evidenciarse en su aspecto yademanes, puede producir trastornos fisiológicos de toda índole en su organismo, originando alteraciones que suelen tener consecuencias muy desagradables. Por eso, cuando los hechos o las palabras de otras personas no coinciden con sus ideas, deseos o conveniencias, o simplemente les molestan, toda la fuerza de esos sentimientos negativos estalla, nublándoles la mente e impidiéndoles razonar. En suofuscación se sienten atacados, aunque nadie los ataque, e impulsados a tomar represalias por ofensas que, casi siempre, sólo existen en su imaginación. La agresividad y otras emociones: La agresividad y la ansiedad; La agresividad es una conducta similar a la ansiedad y, como emoción, la puede sustituir y es menos desagradable, aunque puede ser devastadora contra los que nos rodean o contra nosotrosmismos. La agresividad y la desesperación; Cuando no somos capaces de resolver un problema, nos desesperamos y, para salir de la desesperación generamos una rabia terrible, que, si no es canalizada puede ser destructiva. La agresividad y el Poder; Una de las formas de manejar nuestra ansiedad es por medio del poder y la agresividad genera miedo en los demás y si nos tienen miedo tenemos podersobre ellos. La agresividad puede llegar a ser devastadora contra los que nos rodean o contra nosotros mismos. Cuando no somos capaces de resolver un problema, nos desesperamos y para salir de la desesperación generamos una rabia terrible que si no es canalizada puede ser destructiva. Hablamos de agresividad cuando provocamos daño a una persona u objeto. La conducta agresiva es intencionada y eldaño puede ser físico o psíquico. En el caso de los niños la agresividad se presenta generalmente en forma directa ya sea en forma de acto violento físico (patadas, empujones.) como verbal (insultos, palabrotas,...). Pero también podemos encontrar agresividad indirecta o desplazada, según la cual el niño agrede contra los objetos de la persona que ha sido el origen del conflicto, o agresividad...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • el buen trato
  • Buen Trato
  • el buen trato
  • Buen trato
  • Buen trato
  • Buen trato
  • buen trato
  • Buen trato

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS