Minuta

Páginas: 74 (18307 palabras) Publicado: 16 de noviembre de 2011
REPUBLICA DE COLOMBIA
DEPARTAMENTO DEL CAUCA
MUNICIPIO DE TIMBIO

DECRETO No 086 de 2008

(Julio 17)

POR LAL CUAL SE EXPIDE EL MANUAL DE CONTRATACION, INTERVENTORIA Y SUPERVISION DEL MUNICIPIO DE TIMBIO.

EL ALCALDE DEL MUNICIPIO DE TIMBIO, en uso de sus atribuciones constitucionales en especial las contenidas en el artículo 315 y las facultades legales que le confieren la ley136 de 1994, Ley 80 de 1993 y artículo 89 del decreto 2474 de 2008

CONSIDERANDO

• De conformidad con el artículo 209 de la Constitución Política, el Municipio de Timbio, desarrolla su función administrativa bajo los principios de igualdad, moralidad, eficacia, economía, celeridad, imparcialidad y publicidad, entre otros.

• La actividad contractual del Municipio de Timbio, es unamanifestación del ejercicio de la función administrativa, razón por la cual, debe ceñirse en cuanto a los procesos de selección, celebración y ejecución de los contratos estatales, a los postulados del artículo 209 de la Constitución Política y a lo dispuesto por el Estatuto General de Contratación de la Administración Pública.

• El Decreto 2474 del 7 de julio de 2008 dispone “ Las entidadesestatales sometidas al Estatuto General de Contratación deberán contar con un manual de contratación, en el que señalen los procedimientos internos, los funcionarios intervinientes, y todos los asuntos propios de la realización de los procesos de selección, así como de la vigilancia y control de la ejecución contractual,..”

Por lo expuesto

DECRETA

ARTICULO PRIMERO: Adoptar para elMunicipio de Timbio, nivel central, el siguiente Manual de Contratación, Interventoría y Supervisión, el cual será publicada en la página Web del Municipio de Timbio, como instrumento guía y de base para la descripción de los procesos y procedimientos que se deben acoger, respetar y seguir en toda la actividad contractual que se adelante en el Municipio y que se rija por la Ley 80 de 1993.

ARTICULOSEGUNDO: Cada Secretario de Despacho y Jefe de Oficina, velará por el estricto cumplimiento del Manual de Contratación.

ARTICULO TERCERO: El presente Decreto rige a partir de la fecha de su publicación.

MANUAL DE CONTRATACIÓN PUBLICA E
INTERVENTORÍA Y SUPERVISIÓN DE LA
CONTRATACIÓN ESTATAL

PRINCIPIOS CONSTITUCIONALES Y LEGALES

1. NORMATIVIDAD QUE REGULA LA CONTRATACIÓN PÚBLICA ENCOLOMBIA.

Constitución Política de 1991, especialmente los artículos 1, 2, 13, 29, 38, 209, 273, 334, 356 y 357, la ley 80 de 1993, ley 1150 de 2007, Decreto 2474 de 2008, demás legislación para la contratación publica vigente y en los casos en que sea aplicable, la legislación civil y comercial, igual aplicación se dará a las normas de derecho privado en los temas que no regule la ContrataciónPublica, Acuerdos Municipales, Decretos Municipales.

1.1 OBJETIVOS DEL MANUAL DE CONTRATACIÓN
1.1.1 GENERALES:

? Servir como instrumento de consulta a todas las áreas de la administración involucradas en los procesos de contratación, por Licitación Publica, Selección Abreviada, subasta inversa, Concurso de Meritos y los contratos de mínima cuantía en la ejecución de los procesos yprocedimientos que le corresponde adelantar a las administraciones locales, tanto en cumplimiento de las funciones señaladas en las disposiciones legales y reglamentarias vigentes, a cada dependencia, así como el cumplimiento de las funciones constitucionales, en especial las del articulo 209 de la Carta Política.

? Facilitar la consulta a quienes tienen la responsabilidad de dirigir, ejecutar y controlarlos procesos y procedimientos respectivos y servir de herramienta fortalecedora del Sistema de Contratación de la Administración Publica y hacer más asertiva y efectiva la Función Publica.

? Servir de guía a todos los funcionarios del Municipio de acuerdo con las políticas de cada dependencia.

? Constituirse en el marco de referencia en el diseño de programas de y proyectos para el...
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