mito

Páginas: 2 (400 palabras) Publicado: 20 de octubre de 2014
4510405-32829500
Julia Isabel Bernal Felipe N. de empleado 100
Cadereyta de Montes Querétaro 14 DE Octubre del 2014
Por este medio hago de su conocimiento que le será efectuado un descuentode un día de salario vía nómina en la siguiente quincena, ya que se han acumulado tres retardos consecutivos en el mes.
Espero su comprensión a tal disposición y le recuerdo la importancia que tienela puntualidad para esta empresa.
AtentamenteJulia Isabel Bernal Felipe Gerente de Recursos Humanos.

4510405-32829500
Julia Isabel Bernal Felipe N. de empleado 100
Cadereyta de Montes Querétaro14 DE Octubre del 2014
Por este medio hago de su conocimiento que le será efectuado un descuento de un día de salario vía nómina en la siguiente quincena, ya que se han acumulado tres retardosconsecutivos en el mes.
Espero su comprensión a tal disposición y le recuerdo la importancia que tiene la puntualidad para esta empresa.
AtentamenteJulia Isabel Bernal Felipe Gerente de Recursos Human4510405-32829500
Julia Isabel Bernal Felipe N. de empleado 100
Cadereyta de Montes Querétaro 14 DE Octubre del 2014
Por este medio hago de su conocimiento que le será efectuado un descuento deun día de salario vía nómina en la siguiente quincena, ya que se han acumulado tres retardos consecutivos en el mes.
Espero su comprensión a tal disposición y le recuerdo la importancia que tiene lapuntualidad para esta empresa.
AtentamenteJulia Isabel Bernal Felipe Gerente de Recursos Human
4510405-32829500
Julia Isabel Bernal Felipe N. de empleado 100
Cadereyta de Montes Querétaro 14 DEOctubre del 2014
Por este medio hago de su conocimiento que le será efectuado un descuento de un día de salario vía nómina en la siguiente quincena, ya que se han acumulado tres retardosconsecutivos en el mes.
Espero su comprensión a tal disposición y le recuerdo la importancia que tiene la puntualidad para esta empresa.
AtentamenteJulia Isabel Bernal Felipe Gerente de Recursos Human...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • El mito
  • El mito
  • Mitos
  • Mitos
  • Mitos
  • El Mito
  • mita
  • los mitos

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS