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Una adecuada manera de gestión de innovación debe basarse en una organización ordenada del proyecto. El diseño del proyecto es una parte esencial de lagestión.
Para realizar un proyecto de innovación se necesita separar a los empleados de sus rutinas diarias para así fomentar la creatividad y el aprendizaje para un proyecto innovador de calidad.Hay ocasiones en la cual la innovación nace de una manera espontánea pero generalmente la innovación surge mediante una idea de cambio originado por el estudio de las necesidades de los consumidores opor una necesidad de la empresa.
“La gestión de innovación consiste en la organización y dirección de los recursos ya sean humanos, económicos y materiales. Esto con el objetivo de incrementar lacreación de nuevos conocimientos, la generación de ideas que permitan la creación de nuevo productos, procesos o servicios o ya mejorar los que ya existen.”
Estrategias
Utilizando ciertas estrategiaspodemos contribuir al éxito de la gestión de innovación.
La innovación como estrategia, con esto queremos decir que debemos utilizar un plan estratégico y tecnológico para desarrollar la gestión deinnovación.
Creatividad, tenemos que utilizar técnicas de creatividad son métodos que permiten el entrenamiento creativo que sirven como estímulos, diseño y desarrollo del producto o una ideainnovadora. Las técnicas más utilizadas son de las 6 sombreros para pensar de diferentes colores por ejemplo si utilizan de color blanco es para actuar objetivamente, el negro es para criticar la idea vssus desventajas, el amarillo es para ser optimista etc. La otra técnica es la lluvia de ideas entre otras.
Vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva, es un proceso organizado selectivo ypermanente de captar información del exterior y de la propia organización sobre la ciencia y tecnología. Y darle seguimiento al entorno de las competencias para anticiparse a los cambios y poder...
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